2012湖南省衛(wèi)生廳直屬事業(yè)單位招聘711人公告

發(fā)布：2013-05-08 09:22:11 字號：小 | 中 | 大

　　根據中共湖南省委組織部、湖南省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)〈湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)和《湖南省衛(wèi)生廳關于進一步規(guī)范廳直事業(yè)單位人員公開招聘工作的意見》(湘衛(wèi)人發(fā)〔2011〕2號)結合廳直事業(yè)單位工作需要，擬面向社會公開招聘工作人員，現將具體招聘方案公告如下。

　　一、組織領導

　　招聘工作在省人力資源和社會保障廳監(jiān)督指導下，在衛(wèi)生廳黨組的領導下，衛(wèi)生廳成立公開招聘工作領導小組，領導小組辦公室設廳人事處，具體負責組織實施招聘工作。廳紀檢監(jiān)察部門負責全程監(jiān)督。

　　二、基本原則

　　堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標準，堅持公開面向社會、雙向選擇、綜合考評、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則，確保新進人員的綜合素質。

　　三、招聘條件

　　1、具有強烈的事業(yè)心和使命感，敬業(yè)勤奮;

　　2、具有較高的政治素質和良好的職業(yè)道德，遵守法律法規(guī)和各項規(guī)章制度;

　　3、團結協作、品行端正;

　　4、具有所應聘崗位所需的專業(yè)技能條件;

　　5、適應所應聘崗位要求的身體條件;

　　6、符合所應聘招聘崗位的其它條件。

　　尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。

　　四、招聘崗位、職數及具體要求(見附件1)

　　五、招聘程序

　　按照發(fā)布招聘信息→應聘人員報名(資格審查)→筆試→公布筆試成績及入圍面試人員名單→面試→體檢→考核→公布擬聘用人員名單(公示7個工作日)→辦理聘用手續(xù)。

　　(一)發(fā)布招聘信息。招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網站(www.hnrst.gov.cn)、湖南省衛(wèi)生廳網站(www.hunanwst.gov.cn)、湖南醫(yī)藥衛(wèi)生人才網站(www.hnyyws.com)、湖南公務員考試網(changsha.htexam.com)和各招聘單位網站向社會公開發(fā)布。

　　(二)報名時間、地點、方式及要求

　　1、報名時間：2012年3月23日——2012年3月27日17時止，休息日除外(2012年3月18日為2012年春季湖南省醫(yī)藥衛(wèi)

　　生行業(yè)大型人才交流會現場報名時間)。

　　2、報名方式：采取人才交流會現場和到各招聘單位報名的方式。

　　人才交流會現場報名：請應聘者自行到湖南省人力資源和社會保障廳網站下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)，并攜帶個人有效身份證、畢業(yè)證與學位證(應屆畢業(yè)應聘的需提供加蓋學校公章的畢業(yè)生推薦材料)及資格證等相關證件的原件及復印件，于3月18日到“2012年春季湖南省醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)大型人才交流會”現場報名(地址：湖南人才市場人才交流大廳二層，長沙市雨花區(qū)湘府中路168號)。

　　招聘單位現場報名：請應聘者攜帶以上資料于3月21-3月23日到招聘單位人事部門報名。各單位聯系人及聯系電話見附件3。每位應聘人員只能填報1個招聘單位的1個崗位，多報者，取消應聘資格。

　　(三)資格審查

　　根據招聘崗位條件對應聘人員進行資格審查，通過資格審查人員名單在湖南省衛(wèi)生廳網站予以公示。
　　(四)考試方法

　　1、開考比例：崗位應聘人數與崗位招聘人數之比不得低于3:1，未達到比例的，原則上縮減招聘崗位職數或取消該崗位招聘計劃。對特殊崗位急需引進人才或確實難以形成競爭的崗位，經招聘單位報請省衛(wèi)生廳和省人力資源和社會保障廳同意后，根據實際情況可適當降低開考比例。

　　2、考試方式：應聘中醫(yī)藥高等�？茖W校中藥、人體解剖學生理學、藥理、護理、中醫(yī)護理、中醫(yī)全科崗位的高層次人才，采取直接考核和考察的方式。應聘其余崗位采取筆試、面試(技能考核、試教)的方式進行。其中筆試占40%，面試(技能考核、試教)占60%。

　　(1)筆試：通過資格條件審查的人員全部參加由省衛(wèi)生廳統(tǒng)一組織的筆試考試。應聘專業(yè)技術崗位的考試內容為本專業(yè)基本理論、基礎知識和基本技能，應聘管理崗位和工勤技能崗位的考試內容為公共管理基礎知識。

　　筆試采用紙筆作答方式，填涂答題卡，請考生準備2B鉛筆。題型為單項選擇題、多項選擇題、系列多選題、是非判斷題。每個專業(yè)120道題，滿分100分，考試時間為120分鐘。筆試時間暫定2012年4月7-8日，具體筆試時間及地點以準考證為準。

　　(2)面試：筆試結束后，分單位分專業(yè)劃定筆試合格分數線。根據應聘同一崗位達到筆試合格分數線人員的筆試成績排名先后，按1:3的比例確定面試人員。如招聘單位的某一招聘崗位未達到面試比例時，可從應聘其他單位達到合格分數線并服從調劑的應聘相同崗位的人員中，按筆試成績排名先后，采取統(tǒng)一調劑。面試根據招聘崗位的特點，分單位組織實施，可以采取結構化面試、實踐技能考核和試教等方式進行。

　　(五)體檢與考核

　　根據各招聘崗位應聘者的綜合成績排名先后，按1：1的比例確定體檢人員。體檢在廳直綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。應聘醫(yī)療、護理崗位的還需加測青霉素過敏試驗。

　　體檢合格者進入考核，主要考核應聘者的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。有體檢或考核不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補(遞補不超過兩次)。

　　六、公示

　　根據綜合考試成績、體檢及考核結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，并報省人力資源和社會保障廳進行審查，經審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網站公示7個工作日。

　　七、聘用

　　經公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期(試用期包括在聘用合同期限內)。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　其它事項

　　(一)各階段結果公布

　　筆試、面試和綜合成績、體檢及考核合格人員名單分別由組織者在招聘方案發(fā)布的范圍內進行公示。

　　(二)公開招聘紀律

　　負責公開招聘的工作人員和應聘者應嚴格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》第六章的有關規(guī)定，接受省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳的監(jiān)督。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重調離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規(guī)定追究責任。對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違反《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》招聘的受聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。

　　2012年省衛(wèi)生廳招聘工作聯系人及電話

　　省衛(wèi)生廳人事處：熊建華 0731-84822148

　　省衛(wèi)生廳人才交流服務中心考評科：岳文軍 0731-84822052

　　省人民醫(yī)院人力資源部：劉艷 0731-82278016

　　省腫瘤醫(yī)院人力資源部：趙旭凡 0731-88651814

　　省兒童醫(yī)院人事科：謝燕 0731-85600909

　　省婦幼保健院人事科：龍華平 0731-84332124

　　省職業(yè)病防治院人事科：余丹 0731-85602015

　　省結核病防治所人事科：陳平 0731-88867671

　　湖南中醫(yī)藥高等專科學校人事處：黎敬章 0731-28519108

　　湖南中醫(yī)藥高等�？茖W校第一附屬醫(yī)院：彭小菊 0731-28290082

　　省血吸蟲病防治研究所人事科：曹春蓮 0730-8615110