禁令之下公務(wù)員心態(tài)調(diào)查:有人抱怨有人逃離
禁令之下,無論是官員的工作方式、生活方式,還是交往方式都發(fā)生了很大的變化。有的灰色收入少了,有的辦公用房小了,有的公車不能私用了,有的單位慣常的福利不見了,有的各種禮節(jié)活動(dòng)取消了……中央禁令給官場帶來新變化,也對(duì)官員的心態(tài)造成了強(qiáng)烈沖擊,有人歡迎,有人抱怨,有人敷衍,有人抵制,有人逃離。
心態(tài)決定心情,心情決定狀態(tài)。官員作為國家的公職人員,其心態(tài)的好壞事關(guān)公共權(quán)力的履行效果,事關(guān)百姓的安危冷暖。因此必須予以足夠的重視。如何看待官員的心態(tài)之變,官員如何重塑健康心態(tài),是亟需探討的一個(gè)重要話題。
牢騷滿腹,抱怨 “福利減少了”“工資太低”
近日有媒體就“中央禁令對(duì)公務(wù)員影響”在全國隨機(jī)抽取了100位公務(wù)員進(jìn)行調(diào)查。結(jié)果顯示,全部受訪者都表示中央禁令對(duì)其都有影響,主要表現(xiàn)在之前可以收到一些購物卡、煙酒之類的禮品,現(xiàn)在很少收到了,多數(shù)人表示“公務(wù)員不好當(dāng)”,個(gè)別公務(wù)員稱考慮離職。大量公務(wù)員的灰色收入之路被阻擋,有的開始抱怨喊禁令“一刀切”。還有不少跑到各大論壇發(fā)帖訴苦,紛紛吐槽,日子難過。
《新京報(bào)》報(bào)道的一個(gè)案例就很典型。小許2009年大學(xué)畢業(yè)后考上了福建某省直機(jī)關(guān)公務(wù)員,如今已是副科級(jí)干部。因?yàn)楣ぷ麝P(guān)系,也成為一些單位的公關(guān)“目標(biāo)”!罢(qǐng)客吃飯比較正常,然后是購物卡和一些煙!毙≡S說在2013年之前,他的主要業(yè)余時(shí)間就是應(yīng)酬,而收的購物卡數(shù)額一般在300-500元,每年大約有10張,煙則是軟中華。
“看到好多公務(wù)員受到處理,中央是動(dòng)真格的了!毙≡S說,他很快就推掉了一切應(yīng)酬,送煙和購物卡的也幾乎沒有了,偶爾還有人送,也堅(jiān)決不收。去年中秋前,關(guān)于禁收月餅的禁令出臺(tái)后,小許連月餅也不敢收了。往年過節(jié),他會(huì)把別人送的東西拿些回家送親戚,現(xiàn)在什么都沒有了,家人多少有些不解!肮艿迷絹碓郊(xì),看來以后公務(wù)員是越來越不好當(dāng)了”。
一位基層公務(wù)員甚至在媒體“吐槽”,以自述的形式細(xì)數(shù)了這一年他少掉的福利。他自稱:八項(xiàng)規(guī)定,威風(fēng)不小。別說那些官老爺們了,就連我這樣的基層小公務(wù)員,也感受到了規(guī)定的陣陣寒風(fēng)。他十分懷念一年一度的年會(huì)。往年開年會(huì),都有表彰、獎(jiǎng)勵(lì),還有抽獎(jiǎng)。如果運(yùn)氣好,那時(shí)抽個(gè)千把元的手機(jī)也有可能。今昔對(duì)比,這位公務(wù)員喟嘆:“眼看離2014年春節(jié)越來越近,我不禁惦記起年貨大禮包來。中國人都愛好節(jié)日熱鬧喜慶,往年裝滿堅(jiān)果糧油的大禮包雖然并不算多么值錢,但拿回家沉甸甸的感覺也很不錯(cuò)!
“不讓公車私用、公款吃喝,我們都能理解,但禁到最后,連一些福利都沒了,就讓人有些難以接受!苯髂晨h一名副科級(jí)干部說,他陽光工資的收入,一個(gè)月就2000多元,平時(shí)難免會(huì)有些灰色收入,加上單位一些隱性福利,在當(dāng)?shù)夭拍芫S持相對(duì)體面的生活,現(xiàn)在如果只剩下一點(diǎn)“死工資”,連維持全家的正常開支都有些吃力了。
江西撫州市一名科級(jí)干部表示,現(xiàn)在連一些基本的人情往來也不敢了,比如往年接待外地客人,總要送上幾筐當(dāng)?shù)赜忻哪县S蜜橘!捌鋵(shí)值不了幾個(gè)錢的,但現(xiàn)在連這個(gè)也不敢了!边@名科級(jí)干部覺得,這似乎太過了,太沒人情味了。
點(diǎn)評(píng):倘若懷著“千里來做官,只為吃和穿”的信條,放不下“領(lǐng)導(dǎo)就得騎馬坐轎”的“優(yōu)越感”,走不出辦事就得吃拿卡要的潛規(guī)則,那么放眼看去,大到黨紀(jì)國法,小到條條禁令,都是與自己為難作對(duì),處處寸步難行。整天長吁短嘆“為官不易”,實(shí)則是心里難以割舍特權(quán)所帶來的權(quán)力福利,這與公務(wù)員是公仆的身份定位偏離太遠(yuǎn)。
逃還是不逃,成為一個(gè)糾結(jié)
最近《上海觀察》刊發(fā)了一篇《80后公務(wù)員自述:我為什么辭職》引起了社會(huì)的廣泛熱議。這位公務(wù)員自稱,機(jī)關(guān)工作7年,漸漸從最初父母的榮耀、自我的榮光,變成平庸與麻木,再到自我質(zhì)疑與反省。7年收入沒漲,職級(jí)沒變,能力是“聽話加寫報(bào)告”,社會(huì)關(guān)系是“領(lǐng)導(dǎo)加同事”。人生卻已步入而立之年,深深感覺到自己是loser!
年輕公職人員的反思與迷茫,未必全是矯情,也反映了一定的現(xiàn)實(shí)。中央在干部作風(fēng)建設(shè)上步步為營,越抓越緊、越管越細(xì),“為官不易”已成共識(shí),離職轉(zhuǎn)型也不再是故事,有關(guān)公務(wù)員下海的消息也不斷傳來。2014年伊始,廣州國際健康產(chǎn)業(yè)城管理委員會(huì)主任覃朗辭職,到一家房地產(chǎn)企業(yè)任職。此前,已有兩位辭職“下海”的公務(wù)員,分別是原廣州市公安局政治部人事處處長陳偉才、廣州南沙區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長孫雷。他們的去向均是到企業(yè)任職:陳偉才被格力電子聘為副總裁;孫雷接受邀請(qǐng),出任了浙江一家公司總裁。
愈來愈嚴(yán)格的禁令,讓一些人心生退意和去意。江西一位廳級(jí)干部再過幾個(gè)月就滿60歲了,按照不成文的規(guī)定,他原本可以再到人大或政協(xié)去再干3年,但禁令之下,讓他有了放棄的念頭。“到了人大政協(xié),頭上還是頂著個(gè)官帽,在老百姓看來,你還是領(lǐng)導(dǎo),出入都很不自由!彼f,現(xiàn)在出門公車不敢隨便用,吃飯不敢隨便去,感覺無時(shí)無刻不處在監(jiān)督之中,連正常的人際交往都受到了影響,不如及時(shí)退休,徹底回歸為老百姓的身份,出去旅游娛樂也不再有人管了,反而更自在些。
“前兩天我和父母提了要辭職,本以為他們能理解,沒想到他們驚訝得差點(diǎn)跳起來,堅(jiān)決反對(duì)。”坐在記者面前,在浙江省某事業(yè)單位工作了5年的陳洋(化名)又開始糾結(jié)起來!八麄兞R我‘是不是腦子壞了,這么好的工作上哪找,不知道多少人想進(jìn)都進(jìn)不了嗎?’‘你不要身在福中不知!!30歲的陳洋說,工作每天圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),覺得自己沒有存在感,變成了一臺(tái)機(jī)器,每天忙忙碌碌,卻渾渾噩噩。
另外,“我們一個(gè)月5000多元,以前每個(gè)月會(huì)發(fā)個(gè)千把塊的超市卡,逢年過節(jié)也會(huì)有小幾千的過節(jié)費(fèi)。但現(xiàn)在超市卡、過節(jié)費(fèi)都沒了,連年終獎(jiǎng)都可能要大幅縮水!标愌笞哉J(rèn)為對(duì)金錢要求不是很高,但還是覺得這樣的收入水平有些“寒磣”。他說,現(xiàn)在同學(xué)中在企業(yè)上班的都混得比他好!叭,我怎么都感覺自己立不起來。趁現(xiàn)在還有點(diǎn)激情,趕緊撤吧!薄吧町吘故亲约旱,不是父母的。”陳洋安慰自己。
點(diǎn)評(píng):幾個(gè)公務(wù)員的說法并不能夠得出公務(wù)員就成了“明日黃花”的結(jié)論,只不過,當(dāng)官不易確實(shí)應(yīng)該成為一個(gè)共識(shí)。公務(wù)員作為維持國家正常運(yùn)轉(zhuǎn)的操作員,應(yīng)該吸引大批優(yōu)秀人才的加入,更應(yīng)該成為令人尊敬的職業(yè)。但是與其他國家相比,我國公務(wù)員總體上收入和待遇在整個(gè)金字塔中不高,特別是基層公務(wù)員群體。因此,對(duì)于公務(wù)員隊(duì)伍來說一方面應(yīng)該對(duì)其嚴(yán)格要求,堅(jiān)持反“四風(fēng)”,反貪腐,純潔隊(duì)伍;另一方面也應(yīng)適當(dāng)對(duì)公務(wù)員的生活予以保障和改善,“這既是廉政建設(shè)的需要,也是保證公務(wù)員職業(yè)吸引力的需要。