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2015年湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學院招聘公告

發(fā)布:2015-10-16 00:00:00 字號: | | 我要提問我要提問
    2015年湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學院招聘公告已發(fā)布,計劃引進教師(副教授)1名。報名方式:現(xiàn)場報名。報名地點:湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學院組織人事處(實訓樓2棟434號)。報名時間:10月27日至10月29日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30逾期不再辦理報名手續(xù))?己斯ぷ饔蓪W院人才引進領(lǐng)導小組辦公室組織,主要考核應聘人員的政治素質(zhì)、師德師風、教學能力等。湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將2015年湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學院招聘公告具體內(nèi)容發(fā)布如下:
  湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學院2015年人才引進方案
  根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)文件精神,湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學院擬面向社會公開引進教師(副教授)1名。為做好本次人才引進工作,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
  一、組織領(lǐng)導
  本次引進工作在衡陽市人力資源和社會保障局指導與監(jiān)督下,學院成立引進人才工作領(lǐng)導小組,由學院領(lǐng)導班子成員組成,領(lǐng)導小組辦公室設(shè)學院組織人事處,負責具體實施。學院紀檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督。
  二、引進原則
  引進工作堅持德才兼?zhèn)涞臉藴,遵循?yōu)化結(jié)構(gòu),堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
  三、引進崗位、職數(shù)及具體要求
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  四、引進基本條件
  1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
  2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
  3、具備崗位所需的學歷、專業(yè)、技術(shù)資格條件;
  4、適應崗位要求的身體條件;
  5、熱愛職教工作,關(guān)愛學生,工作責任心強;
  6、崗位所需要的其他條件。
  五、引進程序
  發(fā)布信息→應聘人員報名、資格初審→考核→確定入圍體檢人員名單→體檢、考察→辦理聘用和進編等有關(guān)手續(xù)。
 。ㄒ唬┌l(fā)布信息
  在衡陽市人力資源和社會保障網(wǎng)發(fā)布人才引進方案。
  (二)報名時間、地點和方式
  1、報名地點:湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學院組織人事處(實訓樓2棟434號)
  2、報名時間:10月27日至10月29日,共3天。
 。ㄉ衔8:30-12:00,下午2:30-5:30逾期不再辦理報名手續(xù))
  3、聯(lián)系電話:0734-2548879(王老師  周老師  黃老師)
  4、報名方式:現(xiàn)場報名。報名人員需攜帶有效身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證或職稱相關(guān)文件資料、高校教師資格證等相關(guān)證件的原件和復印件及本人近期同底免冠2寸正面照片2張,并填寫好《衡陽市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。
  5、資格審查申報人員提交的申報材料必須真實準確,申報人員應對提交的申報材料負責,凡提供虛假申報材料的,一經(jīng)查實,即取消引進資格。
  (三)考核
  考核工作由學院人才引進領(lǐng)導小組辦公室組織,主要考核應聘人員的政治素質(zhì)、師德師風、教學能力等。考核結(jié)束后,根據(jù)考核成績從高到低的順序,按引進計劃1:1的比例確定體檢人選。為確保引進質(zhì)量,如崗位實際參加考核人員僅為一人時,則該報考人員考核成績不得低于80分;如其考核成績低于80分,不得確定其為體檢對象,取消體檢入圍資格。
  (四)體檢與試用考察
  統(tǒng)一組織體檢,體檢在指定體檢機構(gòu)進行。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號、人社部發(fā)[2010]12號、和人社部發(fā)[2010]19號)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由被引進人員自理,體檢在二級以上綜合性醫(yī)院進行,具體地點另行通知。體檢若出現(xiàn)不合格者或棄權(quán)者,則從報考同一崗位人員中根據(jù)考核成績由高分到低分依次等額遞補(僅遞補一次)。體檢合格者即為考察對象,學院引進人才領(lǐng)導小組辦公室組織對其進行考察,主要對其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況進行考察,并進一步核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等?疾烊舫霈F(xiàn)不合格者或棄權(quán)者,則從報考同一崗位人員中根據(jù)考核成績(由高分到低分)和體檢結(jié)果依次等額遞補(僅遞補一次)。
  (五)公示與聘用
  考察合格人員即為擬引進人員,擬引進人員在衡陽市人力資源和社會保障網(wǎng)公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,經(jīng)領(lǐng)導小組審定,確定為引進人才,并按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
  六、紀律要求
  負責公開引進的工作人員和應聘者應嚴格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》第六章的有關(guān)規(guī)定,接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督,嚴格實行回避制度,確保公開、公平、公正。對違反引進紀律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或給予處分;對違反引進紀律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責任。對違反引進紀律的應聘人員,視情節(jié)輕重取消考核或聘用資格;對違反《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》的受聘人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退。
  七、監(jiān)督電話
  衡陽市紀委黨風政風監(jiān)督室       0734-8866630
  衡陽市人社局事業(yè)單位人事管理科 0734-2896686
  學院紀檢監(jiān)察室                 0734-2548178
  學院組織人事處                 0734-2548879
  本方案由學院公開招聘領(lǐng)導小組負責解釋。
  湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學院
  2015年10月15日


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