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湖南公務(wù)員面試指導(dǎo):如何面對(duì)考官追問(wèn)

發(fā)布:2016-09-13 00:00:00 字號(hào): | | 我要提問(wèn)我要提問(wèn)
  一、考查儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)類(lèi)問(wèn)題
  該類(lèi)問(wèn)題往往會(huì)成為面試過(guò)程中第一個(gè)問(wèn)題,既能夠讓考生自我放松,同時(shí)也可以從直觀(guān)上了解考生整體形象氣質(zhì)、是否存在語(yǔ)言表達(dá)不流暢、說(shuō)話(huà)是否有邏輯等問(wèn)題。類(lèi)似的問(wèn)題有:簡(jiǎn)單的介紹一下你自己;講述一個(gè)你曾經(jīng)最難忘(成功或失。┑慕(jīng)歷;今天的天氣(交通)情況等。
  此類(lèi)問(wèn)題建議考生一定要提前準(zhǔn)備好,一方面是儲(chǔ)備上的準(zhǔn)備,像是自我介紹可以提前寫(xiě)一寫(xiě),重點(diǎn)突出自身特色和能力,等到考官發(fā)問(wèn)了可以有話(huà)可說(shuō);另一方面,是心理上的準(zhǔn)備,對(duì)此類(lèi)問(wèn)題有個(gè)預(yù)期,以防止在考場(chǎng)上反應(yīng)不過(guò)來(lái)。如果在回答此類(lèi)問(wèn)題上擺脫背書(shū)的模式,并且能夠略有自身的特色和個(gè)性化的亮點(diǎn),那么考官對(duì)于考生的好感度和印象也會(huì)有些許增加。
  二、考查報(bào)考動(dòng)機(jī)與期望類(lèi)問(wèn)題
  這一類(lèi)型的問(wèn)題在面試過(guò)程中是一個(gè)相對(duì)其他問(wèn)題較為重要的一類(lèi),重點(diǎn)是在測(cè)查考生對(duì)報(bào)考崗位的關(guān)注度和了解度、面試的動(dòng)機(jī)是否明確、是否具有職位熱情以及能否穩(wěn)定的從事這一工作等。類(lèi)似的問(wèn)題有:你對(duì)該崗位了解些什么?你為什么應(yīng)聘這個(gè)職位?你為什么要選讀這個(gè)專(zhuān)業(yè)?你所學(xué)的專(zhuān)業(yè)和我們的工作有何關(guān)系?你喜歡什么樣的領(lǐng)導(dǎo)和同事?為什么從以前的崗位離職?從問(wèn)題中也可抽取幾個(gè)有價(jià)值的信息,一是了解考生是否只為找到一份工作糊口而盲目求職的培養(yǎng)潛質(zhì)不高,二是不同的職位需要不同價(jià)值觀(guān)的人,但基本觀(guān)念不能和單位組織文化相差太遠(yuǎn),三是如果報(bào)考崗位純粹是為了要編制求穩(wěn)定的人,對(duì)于工作的熱情度不會(huì)高,四是若專(zhuān)業(yè)、能力等各方面都與報(bào)考崗位匹配不上的話(huà),可能未來(lái)將要花費(fèi)較高的成本去適應(yīng)和學(xué)習(xí),考生是否存在一些對(duì)于該崗位有價(jià)值的特點(diǎn)和能力。
  這一類(lèi)型的問(wèn)題在備考階段務(wù)必要準(zhǔn)備好兩方面的內(nèi)容,一方面可以到報(bào)考部門(mén)的官方網(wǎng)站或其他地區(qū)類(lèi)似部門(mén),了解一下自己所報(bào)考的崗位具體的名稱(chēng)、工作的職責(zé)、具體的工作內(nèi)容等;另一方面要充分挖掘自身的報(bào)考動(dòng)機(jī),想清楚自身為什么要報(bào)考、自己有哪些能力能夠勝任該崗位、對(duì)于崗位有沒(méi)有自己的打算和思考。
  三、考查事業(yè)心、進(jìn)取心、自信心類(lèi)問(wèn)題
  一個(gè)人如果對(duì)于自己的未來(lái)有發(fā)展規(guī)劃,那么未來(lái)穩(wěn)定地從事一份工作的可能性就會(huì)大很多。所以此類(lèi)問(wèn)題的考查更加看重考生對(duì)于未來(lái)的一些規(guī)劃和期待,類(lèi)似的問(wèn)題有:你個(gè)人有什么抱負(fù)和理想?你準(zhǔn)備怎樣實(shí)現(xiàn)它?你的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃是什么?如何實(shí)現(xiàn)這個(gè)計(jì)劃?如果你被錄取,你將如何勝任工作?
  建議考生作答這一類(lèi)問(wèn)題時(shí),要結(jié)合自己的具體工作性質(zhì)去談,例如技術(shù)類(lèi)崗位,可能接下來(lái)的工作中要不斷創(chuàng)新工作方法,發(fā)揚(yáng)工匠精神(引入現(xiàn)在的熱點(diǎn)詞匯)等,可以從短期內(nèi)的適應(yīng)工作、之后的勝任工作、長(zhǎng)期的穩(wěn)定和創(chuàng)新工作這幾個(gè)方面去著手準(zhǔn)備。

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