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2017湖南邵陽縣事業(yè)單位招聘29人公告

發(fā)布:2017-08-03 00:00:00 字號: | | 我要提問我要提問
  2017湖南邵陽縣事業(yè)單位招聘29人公告發(fā)布。報名時間:2017年8月16日至2017年8月18日(上午8:00-12:00,下午3:00-6:00)。報名地點:邵陽縣就業(yè)服務(wù)局一樓大廳(邵陽縣白虎街)。筆試時間定于2017年9月9日上午9:00-11:00;筆試內(nèi)容為相應(yīng)職位的相關(guān)專業(yè)知識(見附件)。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:
  邵陽縣2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
  根據(jù)工作需要,經(jīng)縣委縣政府研究,決定公開招聘29名事業(yè)單位工作人員(具體職位及要求見附件)。本次招聘工作由邵陽縣人力資源和社會保障局牽頭,會同編辦等部門組織實施。招聘工作按單位呈報招聘職位、發(fā)布招聘公告、報名資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等步驟進(jìn)行。查詢相關(guān)招聘信息請登錄邵陽縣人民政府網(wǎng)( http://www.syx.gov.cn ),現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
  一、招聘原則
  堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、公平、競爭擇優(yōu)的原則。
  二、報考條件
  1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正。
  2、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
  3、具備報考職位的相應(yīng)學(xué)歷、相應(yīng)資格要求及規(guī)定的其它條件。
  4、年齡在18周歲以上,35周歲以下(1981年8月16日至1999年8月16日期間出生)。
  5、報名人員憑畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證(留學(xué)歸國人員)報考。
  6、本縣在編在崗的機關(guān)事業(yè)單位人員不得報考。
  三、報名
  1、報名時間:2017年8月16日至2017年8月18日(上午8:00-12:00,下午3:00-6:00)。
  2、報名地點:邵陽縣就業(yè)服務(wù)局一樓大廳(邵陽縣白虎街)。
  3、報名要求:采取現(xiàn)場報名現(xiàn)場照相的方式,不接受委托他人報名,報名者攜帶本人有效身份證(報名與考試使用的身份證號必須一致)、畢業(yè)證、戶口薄及所報職位要求相關(guān)的資格證原件和復(fù)印件等資料,填寫《邵陽縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》。
  報名者必須自愿遵守《邵陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則》要求,并在報名時作承諾簽字。每個考生只能報考一個職位,如發(fā)現(xiàn)同時報考二個以上職位者,取消其考試資格,不再另行通知。資格審查貫穿考試聘用全過程,個人提供的相關(guān)證件必須真實有效,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假一經(jīng)查實者,即取消報考和聘用資格,本人承擔(dān)由此造成的一切后果。
  4、每個職位招聘人數(shù)與報考人數(shù)的開考比例原則上不低于1:3,達(dá)不到開考比例的,則調(diào)整或取消相應(yīng)職位(取消的職位,已報考該職位的考生,可在公示規(guī)定的時間內(nèi)改報其它符合條件的職位或退還考務(wù)費)。個別緊缺職位如達(dá)不到開考比例申請開考的,必須報邵陽市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)并予以公示。
  5、2017年9月7日至8日報考者持身份證原件到邵陽縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股(辦公樓二樓)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,考試時間地點見準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者,視同放棄考試資格。
  6、按照《邵陽縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告》及關(guān)于取消《邵陽縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告》的通知,去年2016年12月20日至22日已經(jīng)報名的考生,視為已通過本次報名審查,在2017年9月7日至 8日到邵陽縣人社局領(lǐng)取準(zhǔn)考證后參加考試,也可以在本次報名時間段內(nèi)向報考機關(guān)提出書面申請自愿取消上次的報考職位,改報其它符合報考的職位或退還報名費。
  四、考試
  考試分為筆試和面試?荚嚦煽儼窗俜种朴嬎,筆試占60%,面試占40%,筆試成績、面試成績和綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
  1、筆試:筆試時間定于2017年9月9日上午9:00-11:00;筆試內(nèi)容為相應(yīng)職位的相關(guān)專業(yè)知識(見附件)。
  報考人員參加筆試時,必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證,缺少證件者不能參加考試。
  本次筆試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
  2、面試:
  (1)、面試方式:結(jié)構(gòu)化面試
  (2)、面試時間、地點等見面試通知單。
  (3)、以筆試成績從高分到低分按1:2比例確定面試對象,如最后一名面試入圍人員有多名成績相同者,則一并進(jìn)入面試。如招聘職位數(shù)與面試選取對象為1:1時,其筆試成績必須達(dá)到該次事業(yè)單位公開招聘考試參加面試人員的平均分?jǐn)?shù)方可進(jìn)入面試。實際進(jìn)入面試室參加面試人員與招聘職數(shù)為1:1的比例,則面試成績須達(dá)到60分以上(含60分)。
  (4)、入圍面試人員名單及有關(guān)要求事項等將在縣政府網(wǎng)站公布,不再另行通知。
  五、體檢
  按照筆試成績占60%,面試成績占40%的比例折算綜合成績,根據(jù)招聘計劃數(shù)按綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象,綜合成績相同者,以筆試成績高者為準(zhǔn)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部[2016]140號)和人社部《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部[2012]65號)組織實施?忌鷮Ψ钱(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可由本人在知道體檢結(jié)果后3天內(nèi)向報考機關(guān)提出書面復(fù)檢申請,就不合格項目進(jìn)行一次復(fù)檢,以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格者不予聘用,缺額不予遞補。
  六、考核
  體檢合格后,由縣人力資源和社會保障局、用人單位主管部門會同相關(guān)部門參照《國家公務(wù)員政審考核標(biāo)準(zhǔn)》對體檢合格人員進(jìn)行考核?己瞬缓细竦牟挥杵赣,缺額不予遞補?己私Y(jié)果及擬聘用人員名單經(jīng)用人單位主管部門核定后,報縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一對外公布。已就業(yè)的應(yīng)聘人員須于體檢合格后,進(jìn)入考核前由本人提供原工作單位同意工作調(diào)動或解除人事關(guān)系的證明,否則不予考核和聘用。
  七、公示
  考核合格的擬聘人員將在邵陽縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個工作日,公示期間如被實名舉報者,經(jīng)查證屬實,取消聘用資格。
  八、聘用
  經(jīng)考試、體檢、考核、公示無異議的人員,由用人單位、人社部門、編制部門按有關(guān)規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù),聘用人員試用期為一年,首次聘用期限為五年,原則上五年內(nèi)不得調(diào)動。
  九、招聘紀(jì)律
  (一)招聘工作在縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察機關(guān)及社會各界的監(jiān)督,堅決杜絕弄虛作假,徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生,確保招聘工作的公平公正。
  (二)考生及工作人員在招聘考試過程中發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為的,將參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》的規(guī)定進(jìn)行處理。
  (三)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消其聘用資格,兩年內(nèi)不得參加本縣機關(guān)事業(yè)單位的錄、聘用考試,已受聘的人員解除聘用合同。
  1、偽造、涂改證件、證明或以其它不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的。
  2、在報名、考試、體檢和考察考核過程中作弊的。
  3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
  十、監(jiān)督舉報及咨詢電話:
  邵陽縣監(jiān)察局電話:0739-6821160
  邵陽縣人力資源和社會保障局電話:0739-6821148
  0739-6801216
  邵陽縣機構(gòu)編制委員會辦公室: 0739-6821015
  點擊下載>>>
  2017年邵陽縣事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表.xls
  邵陽縣人力資源和社會保障局
  邵陽縣機構(gòu)編制委員會辦公室
  2017年8月1日

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