2018湖南邵陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)人才引進(jìn)公告（事業(yè)編制）
2018湖南邵陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)人才引進(jìn)公告（事業(yè)編制）已公布，報(bào)名時(shí)間：時(shí)間：2018年6月5日，招聘45人，湖南公務(wù)員考試網(wǎng)將具體內(nèi)容公布如下：
2018湖南邵陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)人才引進(jìn)公告（事業(yè)編制）
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》和《邵陽(yáng)縣專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)辦法(試行)》(邵文〔2017〕48號(hào))，經(jīng)研究，面向南華大學(xué)、湖南中醫(yī)藥大學(xué)等同層次院校人才引進(jìn)45名事業(yè)單位編制專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、人才引進(jìn)目標(biāo)：
邵陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)2018年度人才引進(jìn)計(jì)劃共45名(事業(yè)編制)，詳見(jiàn)附表2。
二、人才引進(jìn)范圍：
1、《邵陽(yáng)縣專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)辦法(試行)》(邵文〔2017〕48號(hào))規(guī)定的B類(lèi)，即“具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，或具有高級(jí)技師職業(yè)資格證書(shū)的緊缺技能人才，或具有全日制碩士研究生學(xué)位的緊缺優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才”。
2、南華大學(xué)、湖南中醫(yī)藥大學(xué)等同層次院校(不含二級(jí)學(xué)院)2018屆優(yōu)秀全日制本科學(xué)歷畢業(yè)生。
三、人才引進(jìn)對(duì)象的基本條件
(一)遵守國(guó)家憲法和法律,具有較高的思想政治素質(zhì),熱愛(ài)人民衛(wèi)生計(jì)生事業(yè),事業(yè)心強(qiáng),身體健康。
(二)履行醫(yī)務(wù)人員職責(zé),遵守醫(yī)德規(guī)范和要求。
(三)具備與崗位相匹配的專(zhuān)業(yè)資格。
(四)下列情形不得報(bào)名應(yīng)聘
1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
2、凡被學(xué)校留級(jí)處理或受過(guò)學(xué)校處分的畢業(yè)生。
四、發(fā)布信息
1、邵陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站(http://www.syx.gov.cn)
2、南華大學(xué)、湖南中醫(yī)藥大學(xué)就業(yè)信息平臺(tái)。
五、報(bào)名和資格審查時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查時(shí)間和地點(diǎn):
1、時(shí)間：2018年6月5日(上午8:30-12:00，下午1:30-4:30)。
2、地點(diǎn)：南華大學(xué)南校就業(yè)大廳。
(二)報(bào)名和資格審查方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
(三)報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下材料:
1、填寫(xiě)完整的《邵陽(yáng)縣事業(yè)單位人才引進(jìn)報(bào)名登記表》(附件1)。
2、身份證、學(xué)生證、學(xué)歷學(xué)位證、職業(yè)資格證原件及復(fù)印件，其他相關(guān)證明材料,研究生畢業(yè)證未明確方向的，須提供專(zhuān)業(yè)方向證明�？忌砍煽�(jī)的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(就讀學(xué)校簽署意見(jiàn)并加蓋公章)，與《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》一致的且算出平均成績(jī)的必修科目成績(jī)單。
3、近期2寸免冠正面彩色證件照片3張,資格審查時(shí)貼在《邵陽(yáng)縣事業(yè)單位人才引進(jìn)報(bào)名登記表》的相應(yīng)位置。
4、學(xué)院(系)及以上頒發(fā)的各類(lèi)榮譽(yù)證書(shū)原件及復(fù)印件等材料。
(四)報(bào)名要求
1、符合人才引進(jìn)條件的人員可報(bào)名參加相應(yīng)崗位(具體崗位見(jiàn)附件2)的競(jìng)聘,所有證件及材料的原件待現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)當(dāng)場(chǎng)審核,審核不合格者視為報(bào)名不成功。
2、每個(gè)職位人才引進(jìn)計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例一般不低于1:3，達(dá)不到開(kāi)考比例的，則相應(yīng)調(diào)整人才引進(jìn)計(jì)劃數(shù)。個(gè)別特殊專(zhuān)業(yè)，達(dá)不到面試比例的職位是否開(kāi)考，報(bào)邵陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局審核決定后并予以公布。
(五)資格審查要求:
1、現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí),應(yīng)聘者必須提供報(bào)名材料中所有材料的原件。邵陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審并初步核算考生必修科目平均成績(jī)。邵陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格復(fù)審并進(jìn)一步核算考生必修科目平均成績(jī)。
2、應(yīng)聘者提供的證件、證書(shū)、資料信息必須真實(shí)有效，并在報(bào)名表上簽字承諾。
六、面試
1、面試對(duì)象的確定:碩士研究生直接入圍參加面試。本科畢業(yè)生按必修科目平均成績(jī)(免試科目不計(jì)入成績(jī),下同)從高分到低分按1:3的比例確定入圍面試對(duì)象,如最后一名面試入圍人員有多名成績(jī)相同者,則一并進(jìn)入面試。所需專(zhuān)業(yè)特殊,達(dá)不到開(kāi)考比例但經(jīng)市人社局批準(zhǔn)開(kāi)考的職位,參加面試人員按邵陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)的比例確定。
2、面試方式:面談。面談面試時(shí)間不超過(guò)15分鐘。
3、面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知單:請(qǐng)考生面試當(dāng)天上午8:00以前趕到指定地點(diǎn)集合,不能按時(shí)趕到者,視為自動(dòng)棄權(quán)。
4、面試入圍人員名單及面試通知單將在現(xiàn)場(chǎng)資格審查處公布發(fā)放。考生于2018年6月5日下午5點(diǎn)到現(xiàn)場(chǎng)資格審查處領(lǐng)取面試通知
七、體檢和考察
面試結(jié)束后,根據(jù)招聘計(jì)劃和面試成績(jī)從高分到低分按照1:1的比例等額確定擬體檢對(duì)象,在現(xiàn)場(chǎng)資格審查處公布擬體檢對(duì)象名單,體檢合格后并當(dāng)場(chǎng)簽訂《三方就業(yè)協(xié)議書(shū)》。必修科目平均成績(jī)和面試成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。面試成績(jī)相同的,依次按學(xué)歷高低、必修科目平均成績(jī)高低、所獲榮譽(yù)高低、所獲榮譽(yù)數(shù)量多少排列名次。待2018年7月擬聘對(duì)象正式畢業(yè)后,憑本人大學(xué)畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、與招聘崗位對(duì)應(yīng)的資格證原件及《三方就業(yè)協(xié)議書(shū)》進(jìn)入考察環(huán)節(jié),如不能如期如實(shí)提供相關(guān)材料,將取消其考察資格和聘用資格。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？忌鷮�(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),由本人在知道體檢結(jié)果后3天內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng),就不合格項(xiàng)目進(jìn)行一次復(fù)檢,以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格人員列入考察對(duì)象,考察工作由縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局組織,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),參照公務(wù)員考試錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,根據(jù)擬聘職位要求,采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況,并寫(xiě)出考察意見(jiàn)。整個(gè)考察工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、縣人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督。
八、公示
擬聘用人員經(jīng)邵陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局審核后報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審定，在邵陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站 (http://www.syx.gov.cn)上公示。
九、聘用
經(jīng)面試、體檢、考察，公示無(wú)異議的人員,由用人單位按有關(guān)規(guī)定辦理正式進(jìn)人和聘用手續(xù)。聘用人員試用期為一年,首次聘用期限為五年，原則上五年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。各用人單位要及時(shí)將聘用人員首次聘用登記表和體檢表裝入聘用人員人事檔案，以便備查。本次招聘不實(shí)行遞補(bǔ)。
十、紀(jì)律要求
(一)本次公開(kāi)招聘工作在邵陽(yáng)縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督下進(jìn)行。
(二)要求嚴(yán)格遵守《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》和《邵陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生,確保招聘工作的公開(kāi)、公正、公平。
(三)應(yīng)聘者提供的各項(xiàng)證件、證書(shū)、資料及填寫(xiě)的信息必須真實(shí)準(zhǔn)確有效。凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》的規(guī)定給予取消報(bào)名資格、取消考試資格、取消聘用資格、禁考等處罰。
(四)監(jiān)督舉報(bào)投訴電話:
1、中共邵陽(yáng)縣紀(jì)委駐縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局紀(jì)檢組：0739-6822611 。
2、邵陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股：0739-6801216。
(五)考試咨詢電話:邵陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股： 0739-6822523。
附件下載：
邵陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局
邵陽(yáng)縣編制委員會(huì)辦公室
邵陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2018年5月24日
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