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2019湖南長(zhǎng)沙長(zhǎng)興人力資源有限公司招聘物業(yè)管理專職社工公告(8名)

發(fā)布:2019-10-24 15:22:07 字號(hào): | | 我要提問(wèn)我要提問(wèn)
  2019湖南長(zhǎng)沙長(zhǎng)興人力資源有限公司招聘物業(yè)管理專職社工公告(8名)已公布,報(bào)名時(shí)間:10月24日(星期四 )上午9:00—12:00,下午13:30—17:00湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下:
長(zhǎng)沙長(zhǎng)興人力資源有限公司 2019年10月公開招聘物業(yè)管理專職社工簡(jiǎn)章
  為提升星沙街道物業(yè)管理工作水平,充實(shí)基層物業(yè)監(jiān)管力量,根據(jù)縣人民政府物業(yè)管理專職社工招聘工作相關(guān)會(huì)議精神,受星沙街道委托,現(xiàn)面向社會(huì)公開選聘星沙街道物業(yè)管理專職社工8名。為做好此次招聘工作,現(xiàn)制定有關(guān)招聘簡(jiǎn)章如下:
  一、基本原則
  堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,做到政策公開、程序公開、結(jié)果公開。
  二、招聘對(duì)象及條件
  (一)招聘對(duì)象:年齡18周歲至40周歲男性公民(年齡計(jì)算截止時(shí)間2019年10月1日。星沙街道戶籍公民或星沙街道有房產(chǎn)常住人口優(yōu)先;星沙街道范圍內(nèi)的黨小組長(zhǎng)、居民組長(zhǎng)、樓棟長(zhǎng)、退役軍人等,具備物業(yè)管理或基層社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn),物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的報(bào)考者年齡可以適當(dāng)放寬至45周歲)。
  (二)招聘條件:
  1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,無(wú)不良嗜好;
  2、熱愛物業(yè)管理工作、有事業(yè)心和責(zé)任心、服從意識(shí)強(qiáng);
  3、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
  4、原則上具有大專及以上學(xué)歷;星沙街道范圍內(nèi)的黨小組長(zhǎng)、居民組長(zhǎng)、樓棟長(zhǎng)等,退役軍人、具備物業(yè)管理或基層社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的報(bào)考者可適當(dāng)放寬至高中或中專學(xué)歷;
  5、無(wú)違法犯罪記錄和無(wú)違反計(jì)劃生育政策行為;
  6、同等條件下星沙街道范圍內(nèi)的黨小組長(zhǎng)、居民組長(zhǎng)、樓棟長(zhǎng)、退役軍人等以及具備物業(yè)管理或基層社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的報(bào)考者可優(yōu)先錄用。
  7、有下列情形之一的,不符合招聘報(bào)名條件:
  (1)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
  (2)曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
  (3)被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
  (4)其他不適合從事物業(yè)管理工作的情形。
  三、招聘程序
  發(fā)布簡(jiǎn)章—報(bào)名(含資格初審)—面試—體檢—考察(含資格終審)—確定擬錄用人員名單—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)。
  (一) 發(fā)布簡(jiǎn)章
  2019年10月21日(星期一)至10月23日(星期三),通過(guò)星沙街道網(wǎng)站、相關(guān)微信公眾號(hào)、張貼簡(jiǎn)章等方式發(fā)布選聘公告。
  (二)報(bào)名
  1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
  報(bào)名時(shí)間: 10月24日(星期四 )上午9:00—12:00,下午13:30—17:00
  報(bào)名地點(diǎn):星沙街道407辦公室
  咨詢聯(lián)系電話:0731-86390261
  2、報(bào)名與資格初審
  只接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,符合條件的人員須持本人身份證或戶口本、學(xué)歷證書(或?qū)W籍證明)、無(wú)違法犯罪記錄證明和無(wú)違反計(jì)劃生育政策證明、退役軍人攜帶退伍證的原件及復(fù)印件各一份,近期免冠一寸彩照3張,本人到報(bào)名地點(diǎn)填寫報(bào)名表格,報(bào)名所提供的材料必須真實(shí)有效;現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需按報(bào)考條件進(jìn)行初步審核。
  報(bào)考人員需簽訂誠(chéng)信承諾書,真實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,記住報(bào)名序號(hào)。填寫的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的,取消本次報(bào)考資格;報(bào)考人員擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證書及其他有關(guān)證件、證明騙取考試資格的,取消本次報(bào)考資格并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
  對(duì)報(bào)考人員的審查包括報(bào)名時(shí)資格初審、終審,并貫穿整個(gè)選聘過(guò)程,任何一個(gè)階段發(fā)現(xiàn)有資格不符的考生,取消其錄用資格。
  完成報(bào)名、通過(guò)資格初審的報(bào)考人員當(dāng)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證,請(qǐng)妥善保存,資格終審時(shí)交招考單位審查。
  (三)面試
  1、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行;
  2、面試時(shí)間暫定為2019年10月25日(星期五),地點(diǎn)為星沙街道六樓會(huì)議室;(如有變動(dòng)另行通知)
  3、面試成績(jī)按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
  (四)體檢
  1、面試結(jié)束后,根據(jù)成績(jī)從高到低的順序,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。
  2、報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)可以復(fù)檢的項(xiàng)目申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
  3、體檢出現(xiàn)不合格或棄權(quán)者,則從報(bào)考同一崗位人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)2次。
  4、凡不參加體檢以及不在規(guī)定時(shí)間按要求完成體檢的報(bào)考人員,不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。凡在體檢中弄虛作假,或者有意隱瞞疾病影響錄用的考生,取消其體檢資格。
  (五)考察(含資格終審)
  1、體檢結(jié)束后,由用人單位對(duì)體檢合格者采取走訪調(diào)查、座談、查閱檔案資料(同時(shí)進(jìn)行資格終審)等形式進(jìn)行認(rèn)真、全面的考察。
  2、當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán)者,導(dǎo)致該考察人選空缺時(shí),則從報(bào)考人員中依面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)2次,經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。
  3、資格審查貫穿本次招聘全過(guò)程。在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消錄取資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。
  (六)人員確定及公示
  1、考察結(jié)束后,合格人員即為擬錄用人員。
  2、擬錄用人員名單通過(guò)相關(guān)網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等進(jìn)行公示,期間接受社會(huì)舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。公示期間收到反映的,由公示機(jī)關(guān)進(jìn)行調(diào)查,對(duì)查有實(shí)據(jù)影響錄用的,不予錄用。經(jīng)公示無(wú)異議后辦理聘用有關(guān)手續(xù)。
  3、聘用人員試用期1個(gè)月,試用期不合格者,不予繼續(xù)聘用。
  四、人員管理
  本次招聘的星沙街道物業(yè)管理專職社工屬編外聘用制人員,不具有公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員身份,實(shí)行勞務(wù)派遣制度,應(yīng)遵循“公司管理、單位用工”的合同用工模式,招錄后由長(zhǎng)興人力資源服務(wù)有限公司與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同,負(fù)責(zé)招錄后的物業(yè)管理專職社工人事代理服務(wù)工作。工資福利待遇參照星沙街道社區(qū)工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
  附件下載>>>
  報(bào)名表.doc
  個(gè)人誠(chéng)信承諾書.doc
  長(zhǎng)沙長(zhǎng)興人力資源服務(wù)有限公司
  2019年10月21日
  

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