黨員干部工作中避免不了的要參與實踐調研，要與百姓面對面交流。但是在互聯網時代下，出現很多APP軟件，很多干部開始利用這種方式調研，不愿意下基層調研。對此你怎么看?

 

　　【答題要點】

 

　　表明態(tài)度�；ヂ摼W時代產生的各種軟件APP確實給我們工作生活帶來很大的便利，調研工作可以利用這種技術手段開展，但是如果因為有了這種方式而不去深入群眾開展調研工作，這其實是一種懶政、不負責任的行為。

 

　　分析闡述互聯網時代對政府工作的意義。(1)利用這種技術手段可以減少溝通成本，方便快捷，提升工作效率。(2)也體現政府工作的創(chuàng)新，是一種與時俱進的體現。

 

　　分析闡述不下基層調研的危害。(1)不能獲得最真實的信息，情況了解不全面。(2)群眾調研參與度不高，會流于形式，形成敷衍。(3)對政策制定，問題解決不能提供準確數據，導致政策制定與工作開展失效。(4)容易在群眾中形成干部不作為認識，脫離群眾。

 

　　分析闡述此種情況出現的原因。(1)干部自身缺乏實事求是的精神，凡是存在差不多思想。(2)對新媒體新事物認識不清，不了解網絡調研的弊端和危害。(3)網絡調研在實踐中具有一定的可行性，有成功案例，讓干部形成對網絡的盲目崇拜。(4)針對調研過程與結果，缺乏有效的監(jiān)督把控，讓干部調研中形成敷衍了事的意識。

 

　　針對解決此類問題談對策。(1)不要否定互聯網的作用，要把互聯網作為工作的輔助工具，為工作開展提供方便。(2)干部自身要明確調研的重要意義，調研要實事求是，該下基層還是要下基層。(3)加強對于調研過程及調研結果的監(jiān)督把控，確保調研真實有效，主要是調研工作負責人及上一級主觀部門要負起責任。