2020湖南郴州市桂陽縣選聘大學(xué)生回村（社區(qū)）任職公告（32名）已公布，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，2020年9月21日至2020年9月25日，報(bào)名人員到戶籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨建辦公室報(bào)名。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下：

 

桂陽縣公開選聘大學(xué)生回村（社區(qū)）任職的公告

 

　　為貫徹落實(shí)省委《關(guān)于全面加強(qiáng)基層建設(shè)的若干意見》精神，鼓勵(lì)更多桂陽籍優(yōu)秀大學(xué)生為家鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量，進(jìn)一步優(yōu)化全縣村(社區(qū))干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)縣委同意，面向全縣選聘32名優(yōu)秀的桂陽籍大學(xué)生回村(社區(qū))任職(本公告所稱社區(qū)是指農(nóng)村社區(qū)，不含城市社區(qū))�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 

　　一、選聘計(jì)劃

 

　　在全縣擬選聘32名桂陽籍大學(xué)生回村(社區(qū))任職(具體選聘計(jì)劃附后)，是中共正式黨員的，按程序擔(dān)任村(社區(qū))黨組織副書記，是中共預(yù)備黨員或非中共黨員的，按程序擔(dān)任村(社區(qū))主任助理。2021年村(社區(qū))“兩委”換屆時(shí)再按程序選舉為村(社區(qū))“兩委”成員。

 

　　二、選聘條件

 

　　(一)選聘的大學(xué)生需符合以下全部條件

 

　　1.35周歲以下(1984年9月11日以后出生);

 

　　2.全日制普通高校大專及以上學(xué)歷;

 

　　3.具有一年以上社會(huì)工作經(jīng)歷;

 

　　4.桂陽戶籍，或原籍為桂陽的;

 

　　5.具有良好的品行和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè);

 

　　6.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

 

　　(二)有下列情形之一者，不得報(bào)考

 

　　1.有村(社區(qū))換屆選舉“九不選”的情形：

 

　　①被判過刑以及違反國家法律法規(guī)正在被立案?jìng)刹榈幕蛘哌`反黨紀(jì)被立案審查的;

 

　�、谑茳h紀(jì)處分和組織處理影響期限未滿的;

 

　�、劢M織或參與非法宗教活動(dòng)，搞封建迷信，組織或參與聚眾賭博和地下六合彩，涉黑涉惡，涉槍涉爆，涉黃涉毒，有利用宗族、宗派勢(shì)力干擾村(社區(qū))正常工作行為的;

 

　�、苓`反計(jì)劃生育政策，按照有關(guān)規(guī)定不能列為提名人選的;

 

　　⑤煽動(dòng)、組織或參與非法上訪的;

 

　　⑥非法串聯(lián)拉票、賄選、脅迫蒙蔽群眾或操縱、破壞選舉的;

 

　�、呓亓艋菝裾�策資金、侵占村(社區(qū))集體財(cái)產(chǎn)、拖欠村(社區(qū))集體租金的;

 

　�、嘟�三年內(nèi)有一年被評(píng)為不合格黨員的;

 

　�、嵊衅渌�不宜擔(dān)任村(社區(qū))“兩委”成員的情形。

 

　　2.在各級(jí)各類人事考試中違反考試紀(jì)律，被記入個(gè)人誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員。

 

　　3.曾被開除公職或被辭退未滿5年的公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員;

 

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

 

　　5.現(xiàn)役軍人;

 

　　6.法律、法規(guī)和政策規(guī)定不能報(bào)考的其他情形。

 

　　以上基層工作經(jīng)歷、辭退等計(jì)算時(shí)間，均截止至2020年9月底，年限按足年足月計(jì)算。

 

　　三、選聘程序

 

　　(一)發(fā)布公告。在桂陽縣人民政府門戶網(wǎng)、“紅星桂陽”、新桂陽等媒體發(fā)布公開選聘公告。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委要廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，做好有關(guān)政策的解釋工作。

 

　　(二)報(bào)名。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，2020年9月21日至2020年9月25日，報(bào)名人員到戶籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨建辦公室報(bào)名。報(bào)名時(shí)需提交的資料：《桂陽縣公開選聘大學(xué)生回村任職報(bào)名推薦表》(一式兩份)，身份證、戶口本、畢業(yè)證及學(xué)位證書原件(以上證件需提供兩份復(fù)印件)，是黨員的還需提供全國黨員管理信息系統(tǒng)下載打印的《黨員登記表》并加蓋黨組織關(guān)系所在基層黨(工)委的公章，或由黨組織關(guān)系所在的基層黨(工)委開具的黨員關(guān)系證明。確因特殊原因本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加報(bào)名的，可委托其他人員代為報(bào)名，代為報(bào)名人員憑報(bào)考人員出具的書面委托書(報(bào)考人員要在委托書上簽字、按手印)提交材料代為報(bào)名，代為報(bào)名人員需提供本人身份證原件及復(fù)印件。報(bào)考人員填寫的報(bào)名信息、提供的證書及相關(guān)資料必須真實(shí)有效，提供虛假材料的，在選聘工作任一環(huán)節(jié)中，一經(jīng)查實(shí)，將取消選聘資格或不予聘用，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

 

　　(三)資格審查。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初審，同時(shí)按照“九聯(lián)審”的要求對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行審查，經(jīng)審查符合條件的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委在《桂陽縣公開選聘大學(xué)生回村任職報(bào)名推薦表》上簽署意見，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委將相關(guān)資料交縣委組織部復(fù)審。

 

　　(四)面談。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)組建面談工作組，詳細(xì)了解報(bào)名人員參加選聘的動(dòng)機(jī)、工作經(jīng)歷、工作設(shè)想等情況。具體方案另行制定。

 

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)根據(jù)面談情況和選聘計(jì)劃，按1:3的比例推薦面試人員名單。若本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:3，則減少本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)選聘名額或取消本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)選聘計(jì)劃。減少的選聘名額由縣委組織部根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整給有需要的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)。

 

　　(五)面試(占總成績(jī)70%)。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，具體方案另行制定。

 

　　面試成績(jī)低于60分合格分?jǐn)?shù)線的予以淘汰，高于60分(含等于60分)合格分?jǐn)?shù)線的全部進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

 

　　(六)體檢

 

　　1.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　2.體檢后，由體檢醫(yī)院做出是否合格的結(jié)論。如有放棄體檢，視為體檢不合格。

 

　　3.不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢;報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　4.體檢費(fèi)用由報(bào)考人員向體檢醫(yī)院繳納，體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

 

　　(七)考察(占總成績(jī)30%)�？h委組織部牽頭成立專項(xiàng)考察組，到入圍人選所在單位和村(社區(qū))開展實(shí)地考察。實(shí)地考察通過考察談話、查閱人事檔案等資料、與考察對(duì)象見面等方式，深入了解考察對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉各方面表現(xiàn)，以及是否符合報(bào)名和崗位資格條件�？疾旖M根據(jù)考察情況進(jìn)行綜合分析研判并進(jìn)行計(jì)分。

 

　　根據(jù)70%的面試和30%的考察成績(jī)合成綜合總成績(jī)，按1:1的比例提出擬選聘建議人選，提交相關(guān)會(huì)議研究。

 

　　(八)公示。對(duì)擬選聘的大學(xué)生，在指定官方媒體上公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，公示期內(nèi)反映問題時(shí)須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。

 

　　四、政策待遇保障

 

　　1.考核管理。選聘的人員原則上安排到戶籍所在的村(社區(qū))工作，按照村(社區(qū))“兩委”成員管理。不得抽調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和縣直部門工作，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記為培養(yǎng)第一責(zé)任人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)聯(lián)系村(社區(qū))的班子成員為培養(yǎng)直接責(zé)任人。試用期2個(gè)月，試用期考核合格的，與所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)簽訂《聘用合同》，試用期考核不合格的，不予聘用。

 

　　此次選聘的大學(xué)生應(yīng)參加2021年村(社區(qū))“兩委”換屆選舉，按程序選舉為村“兩委”成員的，本屆內(nèi)繼續(xù)享受大學(xué)生回村任職相關(guān)待遇。未能按程序選舉為村“兩委”成員的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)根據(jù)考核情況和本人自愿的原則，經(jīng)雙方同意可以續(xù)簽合同，實(shí)行一年一考核，考核不合格的或自愿辭職的，予以解聘。屆滿后，可繼續(xù)按程序參加下一屆的村(社區(qū))“兩委”換屆選舉，選舉成為村“兩委”成員的，按照村(社區(qū))“兩委”成員管理，不再享受大學(xué)生回村任職相關(guān)待遇，未能選舉成為村“兩委”成員的，不再繼續(xù)聘用。

 

　　2.工資待遇。享受在職村干部待遇，工作報(bào)酬由縣財(cái)政按照桂陽縣現(xiàn)任村(社區(qū))“兩委”成員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，參照村主干執(zhí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策，并由縣財(cái)政統(tǒng)一購買人身意外傷害保險(xiǎn)。參照所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)干部標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放年終績(jī)效獎(jiǎng)。

 

　　3.政治激勵(lì)。對(duì)在村表現(xiàn)優(yōu)秀、能力突出、群眾認(rèn)可的，按相關(guān)程序選拔擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書記。在村任職滿一屆、表現(xiàn)優(yōu)秀的，根據(jù)省市有關(guān)精神，可考錄為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員或招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)編制人員。

 

　　五、組織實(shí)施

 

　　本次選聘優(yōu)秀大學(xué)生到村(社區(qū))任職工作在縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委組織部牽頭，縣委編辦、縣人社局、縣民政局、縣財(cái)政局配合。具體組考工作由縣委組織部負(fù)責(zé)組織實(shí)施。同時(shí)，為保證本次選聘工作順利進(jìn)行，維護(hù)選聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

 

　　本公告未盡事宜，由桂陽縣委組織部負(fù)責(zé)解釋。

 

　　監(jiān)督電話：0735-4470261

 

　　咨詢電話：0735-4470271

 

　　點(diǎn)擊下載>>>

 

　　桂陽縣公開選聘大學(xué)生回村任職報(bào)名推薦表.docx

 

　　桂陽縣公開選聘大學(xué)生回村（社區(qū)）任職選聘計(jì)劃.docx

 

　　中共桂陽縣委組織部

 

　　2020年9月11日

 

　　文章來源：http://www.hngy.gov.cn/zwgk/zwdt/tzgg/content_3176040.html