2020湖南永州市零陵區(qū)招聘編制內(nèi)醫(yī)務(wù)人員公告（102名）
2020湖南永州市零陵區(qū)招聘編制內(nèi)醫(yī)務(wù)人員公告（102名）已公布，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2020年10月26日9：00至10月28日5: 30，湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下：
2020年永州市零陵區(qū)公開招聘醫(yī)務(wù)人員公告
為加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)我區(qū)衛(wèi)生健康工作的需要，結(jié)合工作實(shí)際，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，2020年零陵區(qū)面向社會公開招聘醫(yī)務(wù)人員102名�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、 人員編制及管理辦法
招錄人員錄取在疾控中心、衛(wèi)生院工作的列入事業(yè)單位全額撥款編制;錄取在永州市第四人民醫(yī)院、零陵區(qū)中醫(yī)醫(yī)院工作的列入事業(yè)單位差額撥款編制。
二、招聘原則
堅(jiān)持公開透明，公平公正、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核的方法進(jìn)行。
三、招聘計(jì)劃
本次招聘職位41個，計(jì)劃招聘102人(醫(yī)生65名，護(hù)士25名，其他衛(wèi)生類專技人員12名)。其中市第四人民醫(yī)院13人，區(qū)中醫(yī)院51人，區(qū)疾控中心8人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院30人。具體職位詳見2020年永州市零陵區(qū)公開招聘醫(yī)務(wù)人員職位表(附件1)。
招聘過程相關(guān)事宜可通過永州人事考試網(wǎng)、零陵新聞網(wǎng)等官方網(wǎng)站查閱。
四、報(bào)考條件及不得報(bào)考的情形
應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件：
1、 具有中華人民共和國國籍
2、 遵守中華人民共和國憲法和法律、無違法違紀(jì)行為;
3、品行端正，具有良好的職業(yè)道德;
4、具備所報(bào)職位要求的身體條件;
5、符合具體職位要求的學(xué)歷、年齡、專業(yè)、資格及工作經(jīng)歷等條件。
報(bào)考人員的畢業(yè)證書和招考職位要求的其他證書必須在2020年12月31日前取得，工作年限的計(jì)算時(shí)間一律截止至2020年8月31日，按足年足月計(jì)算。應(yīng)屆高校畢業(yè)生的畢業(yè)證書按有關(guān)規(guī)定辦理。
報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書一字不差地填寫。招聘職位要求有相應(yīng)專業(yè)工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不能視為專業(yè)工作經(jīng)歷。
資格審查中涉及年齡的計(jì)算時(shí)間以招聘職位資格條件的規(guī)定為準(zhǔn)。
不得報(bào)考的情形：
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
(2)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
(3)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
(4)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
(5)零陵區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)編制內(nèi)在職工作人員;
(6)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、招聘程序
招聘工作按報(bào)名(資格審查)、筆試、面試、體檢、考察、公示及聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場資格審查相結(jié)合的方式進(jìn)行。
2、時(shí)間：
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2020年10月26日9：00至10月28日5: 30;
資格審查時(shí)間：2020年 10月28日至10月30日(每天上午8:00-12:00 下午15:00-17:30);
3、報(bào)名流程：
(l)網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄永州人事考試網(wǎng)“公開招聘考試報(bào)名服務(wù)平臺”
(https://yzs-zk.bftrs.com/ )→2020年永州零陵區(qū)公開招聘醫(yī)務(wù)人員→閱讀相關(guān)文件→填寫報(bào)名信息(出生年月無法填寫的請使用IE6.0以上版本，關(guān)閉瀏覽器的彈出窗口阻止程序，并將網(wǎng)站添加到兼容視圖列表)→上傳本人照片(免冠正面電子證件照片，文件為JPG格式，大小5KB以上20KB以下，照片像素參考數(shù)值：寬度130，高度170)→打印報(bào)名登記表。
(2)資格審查：網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，本人或委托他人持報(bào)名登記表(1份)、身份證原件及復(fù)印件1份、畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份(帶二維碼的學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告)、相關(guān)資格證原件及復(fù)印件1份以及其它證明原件到零陵區(qū)衛(wèi)生健康局(零陵區(qū)黃蓋路109號)六樓進(jìn)行資格審查。
(3)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證：考生于筆試前兩天在報(bào)考網(wǎng)站自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。
4、報(bào)名注意事項(xiàng)：
(1)每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個職位。
(2)報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀招聘公告及報(bào)名登記表內(nèi)的誠信考試承諾書，記住自己的報(bào)名序列號，維護(hù)個人填報(bào)的信息。
(3)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和職位表，報(bào)考符合條件的職位，填寫的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，在招聘工作任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及聘用資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。報(bào)考人員的學(xué)歷、專業(yè)等信息(含標(biāo)點(diǎn)符號、括號內(nèi)容)必須一字不差按照證明證件填寫，否則按提供材料信息不實(shí)處理。
(4)報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格審查視為放棄報(bào)考，資格審查合格后，報(bào)考人員不能更改個人信息和報(bào)考職位。
(5)按照物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，考試考務(wù)費(fèi)為50元/人。繳費(fèi)時(shí)間為現(xiàn)場資格審查時(shí)間，即10月28日至10月30日。報(bào)考人員現(xiàn)場資格審查同時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場繳費(fèi)，未按規(guī)定進(jìn)行繳費(fèi)的，視為自動放棄報(bào)名，繳費(fèi)成功后才為報(bào)名成功。
(6)報(bào)名咨詢電話：0746-6223607(零陵區(qū)衛(wèi)生健康局)
(二)考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試和面試總分分別為100分。筆試、面試成績分別占總成績的60%和40%，成績四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
l、筆試
招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到1：3方能開考，對報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的職位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍達(dá)不到最低開考比例的，予以取消，該職位報(bào)考人員可申請改報(bào)符合條件的其他職位。
降低比例開考的以及實(shí)際參加考試的人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績須達(dá)到同一科目參考人員的平均分或60分。
(1)筆試時(shí)間：2020年11月15日上午9：00-11: 00;
筆試地點(diǎn)：見筆試準(zhǔn)考證
(2)筆試科目及內(nèi)容：
筆試實(shí)行百分制。
筆試科目為一科。
專技人員職位筆試科目為《專業(yè)知識》，考試的內(nèi)容以崗位所需專業(yè)知識為主。
(3)筆試成績公布：11月 17日起在網(wǎng)上提供考生筆試成績查詢。對成績有異議的考生可在 11月18日8：00至16:00前申請筆試成績復(fù)查。11月20 日在永州人事考試網(wǎng)、零陵新聞網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站公布面試對象名單。
2、面試
(l)面試時(shí)間另行通知。
(2)面試地點(diǎn)另行通知。
(3)面試對象：根據(jù)招聘職位計(jì)劃1：2的比例，在報(bào)考該職位人員中按筆試成績從高分到低分確定，如出現(xiàn)末位對象筆試成績相同的，則一并入圍。
(4)面試方式和內(nèi)容：采取專業(yè)知識提問、實(shí)際操作考核的方式進(jìn)行。面試為百分制，面試評委7名，面試成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均分的方法計(jì)算。成績當(dāng)場公布，并接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門、人社部門的監(jiān)督指導(dǎo)。
因各種原因，導(dǎo)致出現(xiàn)參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)等額的情況，有面試可比成績的，考生成績須達(dá)到相同面試科目(同試卷)并相同評委組參考考生的平均成績，方可作為體檢對象;無面試可比成績的，須達(dá)到70分及以上，才可作為體檢對象。
(5)面試遞補(bǔ)：在公布面試入圍人員之后至發(fā)布面試公告之前期間，考生提出放棄面試的，按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)1次;在面試公告發(fā)布之后，考生提出放棄面試的，不再遞補(bǔ)。
3、成績合成和排名
考試分筆試和面試，按筆試、面試成績各占60%、40%的比例計(jì)算綜合成績，綜合成績四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績相同的，按筆試成績進(jìn)行排名。
(三)體檢
體檢對象根據(jù)聘用成績從高分到低分按擬聘職數(shù)等額確定。如綜合成績相同的以筆試成績高低確定體檢人數(shù)。體檢工作由區(qū)衛(wèi)生健康局組織實(shí)施，區(qū)人社局和紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)。體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。招聘單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時(shí)，可提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。若入圍體檢的人員有人放棄或有人體檢不合格按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)(若聘用成績相同，筆試成績高的優(yōu)先)，遞補(bǔ)1次。
(四)檔案調(diào)閱
體檢合格對象在體檢后7天內(nèi)將本人的人事檔案交零陵區(qū)人才交流中心進(jìn)行審核。對檔案不合格或放棄提供檔案的，取消資格，不予聘用。
(五)考核
體檢合格的人員確定為考核對象�？己说闹饕獌�(nèi)容包括對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況和報(bào)考資格復(fù)查。
體檢或考核不符合要求的應(yīng)聘人員，不予聘用。
(六)公示
根據(jù)筆試、面試、體檢和考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，并在永州人事考試網(wǎng)、零陵新聞網(wǎng)等網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期7個工作日，以接受競聘人員的咨詢和社會的監(jiān)督。
因體檢、考核和資格復(fù)審、公示等不合格或放棄而出現(xiàn)的崗位空缺，名額不遞補(bǔ)。
(七)聘用及鑒證
經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))，確定聘用人員聘期和待遇。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用。
用人單位與受聘人員簽訂聘用合同，按規(guī)定明確試用期，約定最低服務(wù)期限。
最低工作年限：首聘崗位為區(qū)級醫(yī)院的，在區(qū)級醫(yī)院至少服務(wù)5年;首聘崗位為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的，在衛(wèi)生院最低服務(wù)3年。
應(yīng)屆畢業(yè)生自畢業(yè)之日起3年內(nèi)未考取相應(yīng)執(zhí)業(yè)資質(zhì)者，用人單位有權(quán)利解除聘用合同。
六、疫情防控
按照疫情防控要求，考生進(jìn)入筆試、資格審查、面試等集中場所必須配合各場所開展收集、審核健康信息的工作，接受健康碼查驗(yàn)、體溫檢測，按要求佩戴口罩，注意個人衛(wèi)生�？忌鷳�(yīng)提前完成湖南居民電子健康碼、國務(wù)院客戶端行程卡的申領(lǐng)和健康篩查。居民健康碼為紅碼或黃碼的人員一律不得進(jìn)入考點(diǎn)。為維護(hù)全體考生和工作人員的健康權(quán)益，招聘單位可能根據(jù)疫情形勢在必要時(shí)調(diào)整疾病篩查方案�？忌仨毎匆笈浜贤瓿山】岛Y查工作，并在招考全過程佩戴好口罩。
七、工作紀(jì)律
招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門監(jiān)督。公開招聘人員實(shí)行回避制度。聘用單位負(fù)責(zé)人和醫(yī)務(wù)人員招聘工作人員在組織招聘事宜時(shí)，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。招聘工作人員要嚴(yán)格遵守人事紀(jì)律，否則，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。
八、其它
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本次醫(yī)務(wù)人員招聘工作由零陵區(qū)衛(wèi)生健康局組織實(shí)施，未盡事宜由零陵區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
永州市零陵區(qū)公開招聘醫(yī)務(wù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2020年10月15日
文章來源：http://www.8329607.com/portal.php?mod=view&aid=1851
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