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2021湖南株洲市攸縣農(nóng)商銀行社會招聘工作人員公告(3名)

發(fā)布:2021-07-12 18:32:47 字號: | | 我要提問我要提問
  2021湖南株洲市攸縣農(nóng)商銀行社會招聘工作人員公告(3名)已公布,報名時間:2021年7月12日8:30至2021年7月15日17:00結(jié)束。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下:
 
2021年湖南攸縣農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司社會招聘工作人員公告
 
  湖南攸縣農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司(以下簡稱“攸縣農(nóng)商銀行”)是具有獨立法人資格的地方性金融機構(gòu)。近年來,攸縣農(nóng)商銀行秉承“建設(shè)有溫度的百姓銀行”發(fā)展愿景,不忘服務(wù)“三農(nóng)”初心,牢記支農(nóng)支小使命,不斷開拓創(chuàng)新、銳意進取。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)湖南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社(以下簡稱省聯(lián)社)同意,面向社會公開招聘員工。誠邀德才兼?zhèn)、勤勉精業(yè)的有識之士加盟,與我們一起共創(chuàng)輝煌事業(yè),共建美好未來!現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
 
  一、招聘原則
 
  社會招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。攸縣農(nóng)商銀行紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
 
  二、招聘對象及名額
 
  (一)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或社會在職人員(以下簡稱社招員工)2名。
 
  (二)有銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷、實踐經(jīng)驗豐富、工作業(yè)績突出的成熟型用工(以下簡稱成熟型用工)1名。
 
  三、招聘條件
 
  (一)基本條件
 
  1.遵紀守法,誠實守信,熱愛農(nóng)村金融事業(yè),認同湖南農(nóng)信企業(yè)文化,無違法違紀行為及不良記錄。
 
  2.具有較強的敬業(yè)精神、團隊意識、學(xué)習(xí)能力和協(xié)作能力。
 
  3.身體健康,具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力,能適應(yīng)高強度工作。
 
  4.攸縣農(nóng)商銀行在職員工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)的子女及其配偶,不得報名參加此次招聘。
 
  5.有較強的溝通能力,形象氣質(zhì)良好,要求男身高170cm及以上,女身高158cm及以上。
 
  6.服從安排,愿意扎根農(nóng)村基層網(wǎng)點的。
 
  7.湖南農(nóng)信系統(tǒng)內(nèi)在職員工不得報名參加此次招聘。
 
  (二)學(xué)歷和年齡條件
 
  社招員工須具備全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡26周歲及以下(1994年5月31日以后出生);具有碩士研究生(含)以上學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位的,年齡放寬至30周歲及以下(1990年5月31日以后出生)。
 
  成熟型用工須具備全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡30周歲及以下(1990年5月31日以后出生)。
 
  (三)專業(yè)和資歷條件
 
  社招員工不限專業(yè)。
 
  成熟型用工不限專業(yè),但須具有銀行業(yè)2年以上工作經(jīng)歷,從事銀行業(yè)相關(guān)工作年限在3年(含)以上的優(yōu)先。
 
  五、招聘程序
 
  本次招聘程序為:發(fā)布招聘公告—考生報名—資格審查—筆試—面試—體檢—考察—公示—備案—聘用。
 
  1.發(fā)布招聘公告。招聘公告在攸縣政府門戶網(wǎng)站、攸縣農(nóng)商銀行微信公眾號面向社會公開發(fā)布。
 
  2.考生報名。報名時間:2021年7月12日8:30至2021年7月15日17:00結(jié)束?忌救说截h農(nóng)商銀行人力資源部現(xiàn)場填寫報名資料,并攜帶身份證、畢業(yè)證及學(xué)歷認證、個人簡歷、三張紅底彩色一寸照片等有關(guān)材料。
 
  3.資格審查。根據(jù)考生提交的基本信息和有關(guān)資料,由人力資源部進行資格審查,資格審查通過后由人力資源部統(tǒng)一發(fā)放準考證。
 
  4.筆試。通過資格初審人員全部參加筆試,總分100分,考試時間120分鐘。筆試時間和地點詳見準考證。
 
  筆試將委托第三方機構(gòu)組織,采取公開考試的方式。最低開考人數(shù)為5人,在此基礎(chǔ)上每增加一名招聘計劃按1:3確定開考比例,達不到開考比例的適當遞減或取消招聘計劃。
 
  5.面試。面試時間初定于筆試結(jié)束之后兩周之內(nèi)。根據(jù)招聘計劃與面試人數(shù)1:2的比例,按筆試成績從高分到低分依次確定面試人選。本次面試由攸縣農(nóng)商銀行人力資源部組織,采取結(jié)構(gòu)化面試,具體面試時間將提前一天與應(yīng)聘者電話聯(lián)系。
 
  6.體檢。體檢對象根據(jù)招聘計劃數(shù)1:1的比例按綜合成績從高分到低分依次確定。綜合成績按筆試和面試成績各占50%計算,出現(xiàn)綜合成績并列時,根據(jù)筆試成績排名優(yōu)先原則入圍。
 
  體檢安排在縣級以上二甲醫(yī)院集中進行。體檢的項目、標準參照錄用公務(wù)員的標準執(zhí)行。對色盲、手指殘缺等明顯不適合銀行業(yè)從業(yè)的情形,可以界定為體檢不合格。
 
  7.考察。考察人選為體檢合格的擬聘人員,考察的具體內(nèi)容包括考察對象的身份信息、背景考察、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格與職業(yè)素養(yǎng)、日常表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)、征信記錄以及是否存在違規(guī)違紀違法行為等情況和報考資格核查。
 
  8.公示。根據(jù)面試、復(fù)試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘人員。擬錄用人員名單在攸縣農(nóng)商銀行公示并接受社會監(jiān)督,公示期為3天。公示期內(nèi)反映的問題經(jīng)查實影響錄用的,取消其聘用資格。
 
  9.備案。本行將擬聘人員名單報省聯(lián)社株洲辦事處、省聯(lián)社備案。
 
  10.錄用。省聯(lián)社反饋備案意見后,我行按要求與新員工簽訂勞動合同。與新員工約定試用期,工資待遇按本行相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。試用期最長不超過六個月。
 
  十、特別提示
 
  (一)應(yīng)聘人員務(wù)必及時關(guān)注攸縣政府門戶網(wǎng)站的公告、公示及通知等信息。若因本人未及時關(guān)注相關(guān)信息導(dǎo)致的后果,由應(yīng)聘人員自行承擔責任。應(yīng)聘人員須保持通訊暢通(報名時提供的聯(lián)系方式),如因應(yīng)聘人員單方面因素致使無法取得聯(lián)系的,招聘方概不負責。
 
  (二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  (三)疫情防控期間,應(yīng)聘人員須自覺做好個人疫情防護工作,嚴格服從有關(guān)防疫工作管理。
 
  十二、咨詢電話
 
  攸縣農(nóng)商銀行人力資源部:0731-24214412(咨詢)
 
  攸縣農(nóng)商銀行紀檢監(jiān)察室:0731-21214401(監(jiān)督)
 
  本公告由攸縣農(nóng)商銀行負責解釋。
 
  攸縣農(nóng)商銀行
 
  2021年7月8日
  文章來源:http://www.hnyx.gov.cn/c5638/20210712/i1725241.html
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