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2021湖南岳陽市湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)招聘專技人員公告(43名)

發(fā)布:2021-12-20 19:10:26 字號: | | 我要提問我要提問
  2021湖南岳陽市湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)招聘專技人員公告(43名)已公布,.報名時間。2021年12月29日上午8:00--12月31日下午17:30止,共三天,逾期不予補報。報名網(wǎng)址:湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng))。更多招考可以關注:“湖南公務員資訊網(wǎng)”公眾號,微信號:hngwyworg,湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下:
 
2021年湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術人員公告
 
  根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)等有關文件精神,結合工作需要,經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘2021年湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術人員,F(xiàn)將有關事項公告如下:
 
  一、組織監(jiān)督
 
  本次公開招聘工作由湘陰縣2021年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術人員工作領導小組統(tǒng)一領導,湘陰縣人力資源和社會保障局具體組織實施,相關部門配合,湘陰縣紀委監(jiān)委駐縣民政局紀檢監(jiān)察組、駐縣衛(wèi)生健康局紀檢監(jiān)察組負責相關環(huán)節(jié)監(jiān)督。公開招聘工作嚴格按規(guī)定程序和紀律要求進行。對違紀違規(guī)行為,一律嚴肅處理。
 
  二、招聘崗位、計劃及要求
 
  本次面向社會公開招聘工作人員43人,其中高校畢業(yè)生13人(“高校畢業(yè)生”是指2019屆、2020屆、2021屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生)。
 
  具體招聘崗位、計劃及要求詳見《2021年湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術人員崗位表》(附件1)。
 
  三、招聘原則
 
  此次公開招聘,堅持考試與考核相結合的原則;堅持公開平等、競爭擇優(yōu)的原則。
 
  四、招聘條件
 
  (一)基本條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備崗位所需的專業(yè)條件;適應崗位要求的身體條件。
 
  2.年齡在18周歲以上、45周歲以下。18周歲以上是指2003年12月17日及以前出生;45周歲以下是指1975年12月18日及以后出生,其余以此類推。
 
  3.崗位所要求的其他條件。
 
  4.招聘條件有關說明。
 
 、賾溉藛T的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。取得國(境)外學歷(學位)的人員,須提供教育部留學服務中心認證書。
 
 、趫罂既藛T的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書填寫。所學專業(yè)已列入《湖南省2021年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》(附件2)、但未列入招聘崗位專業(yè)的,則不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《湖南省2021年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的,考生需咨詢縣衛(wèi)生健康局,由縣衛(wèi)生健康局提出意見,縣人力資源和社會保障局認定。
 
  ③有執(zhí)(職)業(yè)資格要求且限高校畢業(yè)生報考的崗位,考生若未取得相應執(zhí)(職)業(yè)資格的,報名時可不提供,但必須在聘用后三年內取得相應執(zhí)(職)業(yè)資格,否則解除聘用關系。
 
  (二)有下列情形之一的人員,不得報名應聘
 
  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員;尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
 
  2.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
 
  3.在讀的普通高校全日制非2021屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2021屆研究生不能以本科等學歷報考,其他情形依此類推);
 
  4.現(xiàn)役軍人;
 
  5.本縣在編在職人員;
 
  6.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會保障部關于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知(人社部規(guī)〔2019〕1號)精神,聘用后即構成應回避關系的人員;
 
  7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
 
  五、招聘工作程序、要求和公告發(fā)布
 
  本公告在“岳陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)”和 “湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng))”、“湘陰人社”微信公眾號發(fā)布。
 
  (一)網(wǎng)上報名和資格初審。
 
  1.報名時間。2021年12月29日上午8:00--12月31日下午17:30止,共三天,逾期不予補報。本次公開招聘報名不收取報名費。
 
  2.報名網(wǎng)址:湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng))。
 
  3.報名材料。報考人員報名時須上傳以下材料的原件:①本人近期免冠正面電子證件照片(JPG或JPEG格式、文件大于30K、像素大于300*215)。②國家承認的學歷(學位)證書和學信網(wǎng)帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。③有效身份證或社會保障卡。④職(執(zhí))業(yè)資格證、職稱證。⑤現(xiàn)有工作單位的,須上傳工作單位及主管部門均加蓋單位公章的同意報考證明。
 
  4.報名注意事項。①每名應聘者只能報考一個崗位,多報無效。②應聘人員須認真閱讀招聘公告及附件,慎重、理性報考符合條件的崗位。③應聘人員必須誠信報考,如實填報個人相關信息和材料。偽造、涂改證件、證明等報名材料,或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實,且影響報名審核結果的,取消其本次應聘資格。持偽造證件參加考試的,記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,記錄期限為五年。④對報考人員雖不構成違紀違規(guī),但故意浪費考試資源的不誠信行為,如面試后進入體檢、考察、公示、招聘單位選擇等環(huán)節(jié)時放棄的,又未在進入體檢、考察、公示、招聘單位選擇等環(huán)節(jié)前提交棄考說明的;以及辦理聘用手續(xù)時放棄的均記入誠信檔案,五年內不得報考我縣事業(yè)單位。
 
  5.網(wǎng)上資格初審:2021年12月29日8:00至12月31日17:30止。網(wǎng)上資格初審工作由縣衛(wèi)健局負責。網(wǎng)上報名結束或資格初審通過后,報考人員不得修改報名信息和報考崗位。
 
  6.筆試對象的確定。筆試開考比例原則上不低于1:3。少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)湘陰縣公開招聘領導小組核準后,可以取消、核減相應崗位招聘計劃,或降低開考比例(最低不低于1:2),或修改報名條件、延長報名時間。崗位計劃取消的,報考人員可申請改報一次符合條件的其他崗位。相關事項另行公告。
 
  (二)考試和資格復審
 
  考試采取筆試和面試相結合的方式進行。筆試準考證由考生自行網(wǎng)上下載打印,時間為:2022年1月6日至1月7日。筆試準考證和有效身份證件原件兩證缺一的考生不得參加筆試、面試。請考生妥善保管,以免影響考試。
 
  1.筆試
 
  (1)筆試地點、考室安排見筆試準考證。
 
  (2)筆試時間。2022年1月8日上午9:00--11:00。
 
  (3)筆試內容為公共基礎知識(時事政治、法律法規(guī)和職業(yè)道德知識)和相應專業(yè)基礎知識(醫(yī)衛(wèi)類專業(yè)三基理論知識;國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范第三版)。筆試為閉卷考試,滿分為100分,其中公共基礎知識分值占20%,專業(yè)基礎知識分值占80%。
 
  (4)筆試設最低合格分數(shù)線。適用于所有實際參加筆試人員的崗位。筆試最低合格分數(shù)線為實際參加筆試人員有效總成績的平均分數(shù)的85%。未達到筆試最低合格分數(shù)線的,不得進入下一環(huán)節(jié)。
 
  (5)筆試成績公示及復查。筆試結束后,7個工作日內在湘陰縣政府網(wǎng)(官網(wǎng))和湘陰人社微信公眾號公示筆試成績,公示時間為三天。筆試成績公示結束后,考生可在三日內書面申請復查本人成績,過期不予受理。復查由湘陰縣紀委監(jiān)委駐縣民政局紀檢監(jiān)察組、駐縣衛(wèi)生健康局紀檢監(jiān)察組組織進行,并以湘陰縣紀委監(jiān)委駐縣民政局紀檢監(jiān)察組、駐縣衛(wèi)生健康局紀檢監(jiān)察組審核結果為準。
 
  2.資格復審
 
  資格復審由縣衛(wèi)健局負責。
 
  (1)資格復審時間、地點另行通知。
 
  (2)資格復審內容。應聘人員根據(jù)招聘崗位的相關要求,提供以下材料參加資格復審:①有效身份證件或社會保障卡。②筆試準考證。③學歷(學位)證,學信網(wǎng)帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。④執(zhí)(職)業(yè)資格證、職稱證。⑤現(xiàn)有工作單位的,須提供工作單位及主管部門均加蓋單位公章的同意報考證明。上述材料須提供原件及復印件,按承諾制報名要求,其材料須合法合規(guī)、真實有效。
 
  (3)進行資格復審,確定面試對象。
 
  按照招聘崗位計劃1:2的比例,在達到筆試最低合格分數(shù)線的報考人員中,根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定資格復審對象(末位筆試成績相同者,一同進入資格復審)。未按規(guī)定要求進行資格復審的考生,視為放棄資格復審。因考生放棄資格復審或資格復審不合格而達不到1:2比例的,按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(末位筆試成績相同者,一同進入資格復審)。資格復審合格人員為面試對象。
 
  (4)資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料不實、弄虛作假的,取消其應聘資格。
 
  3.面試
 
  (1)面試時間、地點及相關要求另行公告。
 
  (2)面試為結構化面試。主要測評考生綜合分析、計劃組織與協(xié)調、應變與情緒自控、人際交往、語言表達等能力,滿分為100分。
 
  (3)招聘崗位面試實際參加人數(shù)未形成有效競爭的,考生面試成績必須不低于當場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分數(shù),才能進入下一環(huán)節(jié)。
 
  (三)綜合成績合成
 
  1.綜合成績=筆試成績×70%+面試成績×30%。筆試成績、面試成績均四舍五入保留兩位小數(shù),綜合成績四舍五入保留兩位小數(shù)。
 
  2.同分處理辦法。綜合成績相同的,按筆試成績從高分到低分進行排名;筆試成績相同的,按學歷層次從高到低進行排名;再相同的,按專業(yè)技術職務從高到低進行排名;再相同的,加考專業(yè)基礎知識。
 
  3.體檢對象的確定。根據(jù)招聘崗位計劃,按該崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。
 
  (四)體檢
 
  1.體檢時間、地點及要求另行通知。體檢費用由應聘者承擔。
 
  2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和相關規(guī)定實施。
 
  對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起7日內向湘陰縣人力資源和社會保障局提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次,復檢內容為對體檢結論有影響的項目,體檢結果以復檢結論為準。
 
  3.體檢合格人員才能進入考察環(huán)節(jié)。
 
  (五)考察
 
  考察由縣公開招聘領導小組組織實施。
 
  考察工作突出政治標準,重點考察報考人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況。組織考察時,根據(jù)考察對象的情況采取適當?shù)目疾旆绞?并形成具體的考察結論?疾旌细袢藛T為擬聘對象。
 
  (六)遞補規(guī)定
 
  在體檢、考察環(huán)節(jié),因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時,按該崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補,遞補最多不超過2次。
 
  筆試成績(筆試最低合格分數(shù)線)、面試成績、綜合成績和資格復審對象、體檢對象、擬聘對象名單及相關通知、公告在“湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng))”和“湘陰人社”微信公眾號公布。
 
  (七)招聘單位選擇
 
  招聘單位選擇由縣衛(wèi)生健康局負責組織實施。招聘單位不確定的,擬聘對象按該崗位綜合成績從高分到低分(同分按照“同分處理辦法”)的順序選擇聘用單位,選擇過程全程公開,現(xiàn)場確認簽字,不得更改。時間、地點另行通知。擬聘對象未按要求參加招聘單位選擇的視為放棄。
 
  (八)公示
 
  1.擬聘對象在“湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng))”和“湘陰人社”微信公眾號公示,公示時間為7個工作日。
 
  2.聘用對象的確定。擬聘對象公示無異議的,或公示有異議但經(jīng)查實不影響聘用的,確定為聘用對象。
 
  (八)聘用手續(xù)辦理
 
  聘用手續(xù)辦理由縣衛(wèi)健局負責。
 
  1.按規(guī)定程序到人社、編制部門辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。聘用手續(xù)辦理時間為2個月以內,編制手續(xù)辦理后15日內須到單位報到;逾期取消聘用資格。
 
  2.實行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》的通知(湘人社發(fā)〔2019〕10號)文件執(zhí)行。
 
  3.公開招聘新進人員一律與用人單位簽訂聘用合同,最低服務年限三年(包括試用期)。
 
  六、其他事項
 
  1.應聘人員凡未按要求參加網(wǎng)上報名與資格初審、考試與資格復審、體檢、考察、遞補、招聘單位選擇以及聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的,均視為放棄應聘資格。
 
  2.招聘期間,應聘人員務必確保手機通訊暢通,及時關注“湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng))”和“湘陰人社”微信公眾號的公告、通知,特別要關注從報名到聘用手續(xù)辦理各個環(huán)節(jié)的時間節(jié)點和重要信息,否則錯過的責任自負。
 
  3.本次考試不指定參考書籍,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
 
  4.嚴格查處違紀違規(guī)行為。對各種形式、各個環(huán)節(jié)的違紀違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定 》(人社部令第35號 )嚴肅查處。
 
  5.新冠肺炎疫情防控的有關要求另行公告。
 
  6.咨詢及舉報電話
 
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  湘陰縣衛(wèi)健局人事股:0730—2223689;
 
  湘陰縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股:0730-2260012。
 
 、诒O(jiān)督舉報電話
 
  縣人社局監(jiān)察室:0730—2158577
 
  縣紀委信訪室:0730—2115511
 
  本公告由湘陰縣人力資源和社會保障局和湘陰縣衛(wèi)生健康局負責解釋。
 
  點擊下載>>>
 
 
 
  湘陰縣人力資源和社會保障局
 
  湘陰縣衛(wèi)生健康局
 
  2021年12月17日
 
  文章來源:http://www.yueyang.gov.cn/rsj/7762/10431/content_1887414.html
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