湖南湘江新區(qū)國有資本投資有限公司（簡稱湘江國投）成立于2015年，是代表湖南湘江新區(qū)管委會(huì)以持股運(yùn)作、市場化經(jīng)營等方式從事國有資本投資運(yùn)營的國有獨(dú)資企業(yè)，公司注冊(cè)資本80億元，現(xiàn)有5家全資子公司。

 

　　成立以來，公司立足金融行業(yè)，深耕“股權(quán)投資和基金管理、基金小鎮(zhèn)運(yùn)營、金融科技服務(wù)”等主業(yè)，服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)，創(chuàng)造金融供給新動(dòng)能，致力打造成為具有全國影響力的國有資本運(yùn)營商、金融資源整合商、創(chuàng)新服務(wù)集成商。

 

　　因工作需要，湖南湘江新區(qū)國有資本投資有限公司面向社會(huì)招聘勞務(wù)派遣員工3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　1.創(chuàng)新機(jī)制、精簡效能。

 

　　2.公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)。

 

　　二、人員管理

 

　　按照國家相關(guān)法律規(guī)定及公司勞務(wù)派遣員工管理相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。

 

　　三、報(bào)名資格

 

　　1.系中華人民共和國公民。

 

　　2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義。

 

　　3.身體健康、遵紀(jì)守法、品行端正。

 

　　4.綜合素質(zhì)優(yōu)，專業(yè)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

 

　　5.具備招聘崗位所需的其他資格條件。

 

　　四、招聘程序

 

　　發(fā)布簡章—報(bào)名—資格審查—筆試—面試—體檢—背調(diào)—辦理相關(guān)人事手續(xù)。

 

　　相關(guān)信息公布網(wǎng)站：招聘簡章通過智聯(lián)招考系統(tǒng)（https://xjgtzhaopin.zhaopin.com）公布。

 

招聘崗位、人數(shù)及條件

崗位名稱	擬招人數(shù)	任職條件	工作及崗位職責(zé)	月薪（元）
運(yùn)維工程師	1	1.35周歲及以下，全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)； 2.具有3年及以上運(yùn)維或開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的計(jì)算機(jī)軟硬件知識(shí)和網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，能快速判斷軟硬件故障，具有信息安全防范意識(shí)； 3.具備良好的服務(wù)意識(shí)與職業(yè)素養(yǎng)，溝通能力和良好的語言表達(dá)能力，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。	1.負(fù)責(zé)OA、金蝶等信息化系統(tǒng)的運(yùn)維； 2.負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)軟硬件的安裝、配置、升級(jí)、運(yùn)行維護(hù)與管理，保障公司辦公系統(tǒng)的正常運(yùn)行，滿足日常工作的需要； 3.負(fù)責(zé)對(duì)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器及安全系統(tǒng)等運(yùn)行監(jiān)控和管理； 4.負(fù)責(zé)與外包開發(fā)團(tuán)隊(duì)對(duì)接及信息化培訓(xùn)工作； 5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。	10000-12500
機(jī)構(gòu)服務(wù)崗	2	1.35周歲及以下，全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)或法律、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2.具有3年以上投資管理或機(jī)構(gòu)落地服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力，能做好入駐客戶的各項(xiàng)服務(wù);具有一定自主創(chuàng)新解決問題的能力；具有扎實(shí)的業(yè)務(wù)素養(yǎng)及較高的抗壓能力，效率高，工作細(xì)心、負(fù)責(zé)； 4.具備基金從業(yè)資格證者優(yōu)先。	1.負(fù)責(zé)為投資機(jī)構(gòu)提供一站式服務(wù)，包括提供工位租賃、辦公場地租賃、企業(yè)名稱登記、金融部門備案、工商登記注冊(cè)、基金機(jī)構(gòu)中基協(xié)登記/備案、優(yōu)惠政策申請(qǐng)等服務(wù)，持續(xù)優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量； 2.負(fù)責(zé)對(duì)接金融監(jiān)管、市場監(jiān)管、稅務(wù)、托管機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門，持續(xù)優(yōu)化機(jī)構(gòu)落戶等服務(wù)流程； 3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。	10000-12500

　　說明：

 

　　1.35周歲及以下是指1987年1月1日（含）以后出生。

 

　　2.崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，時(shí)間截止計(jì)算至2022年1月1日。全日制在讀期間（含國外留學(xué)學(xué)習(xí)期間）的實(shí)習(xí)、兼職、參加社會(huì)實(shí)踐等不能計(jì)算為工作經(jīng)歷時(shí)間。

 

　　3.報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家認(rèn)可的學(xué)歷（學(xué)位）。對(duì)有疑義的國民教育學(xué)歷（學(xué)位），以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷（學(xué)位），以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。國外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證后才可報(bào)名。國外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位經(jīng)教育部認(rèn)證后可視同為相同等級(jí)國內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學(xué)歷。

 

　　4.崗位所要求的專業(yè)以《2021年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn)。出現(xiàn)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入本專業(yè)目錄的情形時(shí)，由公司根據(jù)相關(guān)材料進(jìn)行認(rèn)定。

 

　　五、報(bào)名和資格審查

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2022年1月8日（周六）9:00—1月18日（周二）16:00。

 

　　2.資格審查時(shí)間：2022年1月8日（周六）9:00—1月19日（周三）16:00。

 

　　3.方式及所需資料

 

　　通過招考系統(tǒng)（https://xjgtzhaopin.zhaopin.com）報(bào)名。將報(bào)名所需資料填寫相對(duì)應(yīng)的表格區(qū)域內(nèi)，不接受現(xiàn)場報(bào)名，公司對(duì)應(yīng)聘人員資料予以保密。應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。

 

　　報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員必須符合所報(bào)崗位的條件要求，填寫的報(bào)名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，并在報(bào)名登記表上手寫簽名承諾符合所報(bào)崗位的條件要求。資格審查通過后由我司工作人員通知參加考試。

 

　　在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘及錄取資格，由此造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

 

　　六、流程

 

　�。ㄒ唬┕P試

 

　　1.資格初審合格者方可參加筆試。筆試為閉卷考試，總分100分。本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　2.時(shí)間：暫定2022年1月22日（周六），具體事宜另行通知。

 

　　3.現(xiàn)場查驗(yàn)本人有效身份證原件（不可用電子身份證代替）、湖南省居民電子健康碼（微信公眾號(hào)：“湖南省居民健康卡”—“健康卡”）、通信大數(shù)據(jù)行程卡（通過微信小程序“通信行程卡”申領(lǐng)）、防疫健康信息碼（微信小程序：“國家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)”—“防疫健康信息碼服務(wù)”），進(jìn)入考場，上交手機(jī)。

 

　�。ǘ�）面試

 

　　1.各崗位資格復(fù)審人選，依據(jù)筆試成績從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)5:1比例確定。筆試成績相同的，同時(shí)進(jìn)入復(fù)審。若出現(xiàn)不符合或棄權(quán)的，可從應(yīng)聘人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　2.面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的形式，滿分為100分。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者不進(jìn)入后續(xù)招聘程序。

 

　　3.資格復(fù)審及面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　（三）注意事項(xiàng)

 

　　1.應(yīng)聘者須憑本人身份證原件（不可用電子身份證代替）、湖南省居民電子健康碼（綠碼）、通信大數(shù)據(jù)行程卡（綠色）、防疫健康信息碼（無異常）、簡歷參加考核。

 

　　七、體檢

 

　　1.按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成總成績（筆試、面試、總成績均四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。依據(jù)總成績從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員（總成績相同的，面試成績高者入圍）。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)，則從達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按考核成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　2.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

 

　　3.體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。

 

　　八、考察

 

　　1.體檢結(jié)束后，由第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)體檢合格者進(jìn)行認(rèn)真、扎實(shí)、全面的考察。

 

　　2.當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán)，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，則從達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依考核成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。

 

　　九、聘用與合同簽訂

 

　　1.考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬錄取人員，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

 

　　十、其他

 

　　1.福利

 

　　1）福利：五險(xiǎn)一金、伙食補(bǔ)貼等。

 

　　2）休息休假：周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、陪護(hù)假、學(xué)習(xí)假、家長會(huì)假等。

 

　　3）員工關(guān)懷：年度健康體檢、節(jié)日福利、生日福利、活動(dòng)俱樂部、健身房、讀書角等

 

　　2.咨詢電話：0731-88212188-86979黃小姐（工作日上午9:00－12:00，下午14:00－17:30）。

 

　　湖南湘江新區(qū)國有資本投資有限公司

 

　　2022年1月8日

 

　　文章來源：https://xjgtzhaopin.zhaopin.com/notice-detail?id=e6f4a4518dd047629dd1c3b0f6c9d693&detailId=e6f4a4518dd047629dd1c3b0f6c9d693&type=1