為進(jìn)一步加強(qiáng)益陽市資陽區(qū)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《益陽市資陽區(qū)貫徹落實(shí)〈益陽市人才行動計(jì)劃〉實(shí)施方案》等文件精神，經(jīng)研究，益陽市資陽區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位2022年計(jì)劃引進(jìn)醫(yī)學(xué)衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人才15名。

 

　　一、引進(jìn)條件

 

　　(一)報(bào)考條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍;

 

　　2.遵守憲法和法律;

 

　　3.熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)，身體健康，具有良好的品行和職業(yè)道德，安心在我區(qū)工作;

 

　　4.報(bào)考人員應(yīng)取得畢業(yè)證書且為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)，結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。留學(xué)歸國人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。非2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和人才引進(jìn)崗位要求的其他證書必須在集中資格審查前取得;2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2022年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。

 

　　5.本次人才引進(jìn)崗位專業(yè)設(shè)置參照《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。具體引進(jìn)計(jì)劃與職位需求詳見附件1。

 

　　(二)不予報(bào)名情形具有下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：

 

　　1.本區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;

 

　　2.在讀的普通高校全日制非2022屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2022屆研究生不能以本科學(xué)歷及報(bào)考，其他情形依此類推);

 

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

 

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

 

　　5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　6.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

 

　　7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　二、引進(jìn)單位和職位數(shù)

 

　　益陽市資陽區(qū)2022年共計(jì)劃引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才15人，其中益陽市人民醫(yī)院5人，益陽市中醫(yī)醫(yī)院4人，資陽區(qū)婦幼保健院4人,資陽區(qū)疾控中心2人。

 

　　三、優(yōu)惠政策

 

　　(一)符合條件者經(jīng)現(xiàn)場面試、體檢、復(fù)審、公示等程序后直接引進(jìn)并列入正式編制，其待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　(二)凡引進(jìn)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，在專業(yè)技術(shù)崗位從事專業(yè)工作的，優(yōu)先聘任;符合晉升專業(yè)技術(shù)資格條件的，優(yōu)先推薦;優(yōu)先選派參加各類繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)或?qū)W習(xí)深造。

 

　　(三)凡與益陽市人民醫(yī)院、益陽市中醫(yī)醫(yī)院、資陽區(qū)婦幼保健院簽訂聘用合同的對象，博士研究生給予安家費(fèi)40萬元，取得住培合格證的碩士研究生給予安家費(fèi)20萬元，取得住培合格證的一本院校(以考生高考當(dāng)年錄取批次為準(zhǔn))畢業(yè)生給予安家費(fèi)12萬元。協(xié)議簽訂后由聘用單位與受聘人員協(xié)商支付方式，必須為醫(yī)院服務(wù)8年以上。

 

　　擬聘對象如已在資陽區(qū)內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)上崗并由單位送上級醫(yī)院住培取得住培合格證的不再給予安家費(fèi)。

 

　　四、引進(jìn)程序

 

　　招聘程序?yàn)樾畔�發(fā)布、報(bào)名、資格初審、面試(簽約)、體檢、資格復(fù)審、公示等環(huán)節(jié)。

 

　　(一)信息發(fā)布

 

　　通過益陽市資陽區(qū)人民政府網(wǎng)站以及有關(guān)高校網(wǎng)站發(fā)布人才引進(jìn)公告。

 

　　(二)報(bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間。2022年5月23日至5月25日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。

 

　　2.報(bào)名地點(diǎn)。益陽市資陽區(qū)衛(wèi)生健康局人事股(資陽區(qū)曙光路4號)。

 

　　3.所需資料。考生在報(bào)名時(shí)攜帶以下資料的原件和復(fù)印件到現(xiàn)場報(bào)名：

 

　�、倏忌�本人身份證和近期免冠寸照2張，填寫《2022年益陽市資陽區(qū)引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》(附件2);

 

　　②2022年應(yīng)屆生須提供加蓋學(xué)校公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;

 

　�、弁鶎蒙�須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表。

 

　　4.報(bào)名及相關(guān)要求。每人限應(yīng)聘一個(gè)單位的一個(gè)專業(yè)職位。若某職位無人報(bào)名，將調(diào)整招聘職位計(jì)劃數(shù)。

 

　　5.報(bào)名咨詢電話：0737-3266478

 

　　(三)資格初審

 

　　審查應(yīng)聘對象所提供的資料，確定符合招聘資格人選，資格審查時(shí)間為報(bào)名當(dāng)日。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，在任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生資格不符，即取消其應(yīng)聘資格。

 

　　(四)面試

 

　　本次公開招聘崗位均為急需緊缺人才崗位，不設(shè)置開考比例。面試時(shí)間以公告或電話通知為準(zhǔn)，憑本人正式有效身份證原件參加。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績滿分為100分，按照四舍五入法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，因入圍對象缺考等原因?qū)е挛葱纬筛偁幝毼坏膮⒖既藛T，其面試成績須達(dá)到70分的合格分?jǐn)?shù)線以上(含70分)，方可列為擬入圍體檢對象。

 

　　(五)體檢

 

　　體檢對象按崗位計(jì)劃數(shù)根據(jù)考生面試成績從高分到低分等額確定，并在益陽市資陽區(qū)人民政府網(wǎng)公示。體檢入圍人員按資陽區(qū)人民政府網(wǎng)公告時(shí)間及相關(guān)要求參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)由體檢對象個(gè)人承擔(dān)，不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行體檢的，視為自動放棄，凡在體檢中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，取消體檢資格。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。因考生自動放棄體檢或體檢不合格等情況造成崗位空缺，則從報(bào)考同一崗位人員中按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　體檢合格后，同一專業(yè)崗位按照面試成績由高到低確定擬錄用人員，簽訂《聘用協(xié)議》(往屆生的由招聘單位提供)或《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(學(xué)生自行攜帶，協(xié)議一式3份，應(yīng)聘對象與所畢業(yè)院校各1份，招聘單位1份)。

 

　　(六)資格復(fù)審

 

　　體檢合格人員，憑調(diào)檔函提取本人檔案，并提交《資陽區(qū)事業(yè)單位錄用工作人員政審表》。

 

　　(七)公示

 

　　在益陽市資陽區(qū)人民政府網(wǎng)對擬聘對象予以公示。公示期間，如發(fā)現(xiàn)并查實(shí)有影響引進(jìn)問題的取消引進(jìn)資格，不再遞補(bǔ)。

 

　　五、聘用管理

 

　　1.應(yīng)屆本科畢業(yè)生和碩士研究生均須在2022年7月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證才能正式辦理聘用手續(xù)，否則不予聘用，終止聘用協(xié)議。

 

　　2.被聘人員簽訂正式《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》后，不得再與其他用人單位簽訂《聘用協(xié)議》，否則視為違反《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，由聘用方追究相關(guān)違約責(zé)任。

 

　　3.被聘人員被聘用后必須服從用人單位的統(tǒng)一安排，按時(shí)報(bào)到辦理好相關(guān)手續(xù)，逾期視為自動放棄。

 

　　六、安全管理

 

　　應(yīng)聘人員必須配合做好疫情防控、體溫檢測和“電子健康卡”綠碼查驗(yàn)等工作，招聘活動期間全程佩戴口罩，保持一米以上距離。

 

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　　堅(jiān)持貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受區(qū)紀(jì)委監(jiān)委和社會監(jiān)督�！　�

 

　　中共資陽區(qū)委組織部

 

　　中共益陽市資陽區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室

 

　　益陽市資陽區(qū)人力資源和社會保障局

 

　　益陽市資陽區(qū)衛(wèi)生健康局

 

　　2022年5月17日

　　文章來源：http://www.hnziyang.gov.cn/18534/18525/18644/18596/content_1582458.html