因工作需要，根據(jù)《湖南省警務(wù)輔助人員條例》和《湖南省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合崗位空缺情況，決定面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員24名。

 

　　一、招聘計(jì)劃

 

　　計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員24名，具體招聘職位、人數(shù)、資格條件等詳見《2022年茶陵縣公安局警務(wù)輔助人員公開招聘職位表》(附件1)。

 

　　二、招聘條件

 

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

　　(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守法律、法規(guī)、品行端正。

 

　　(三)具有符合招聘崗位所要求的性別、學(xué)歷等條件，年齡在18周歲以上(2004年7月31日之前出生)，35周歲以下(1986年7月31日以后出生)。

 

　　(四)身體健康，體型端正，具有正常履行職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。

 

　　(五)招聘合格后，服從崗位調(diào)劑和分配。

 

　　在同等條件下，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，優(yōu)先招聘烈士的配偶和子女、因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員等。

 

　　有下列情形之一的，不符合招聘條件：

 

　　(一)被依法追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未查清的。

 

　　(二)曾被行政拘留或者有吸毒史的。

 

　　(三)參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。

 

　　(四)因違法違紀(jì)被開除、辭退或者解聘的;

 

　　(五)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

 

　　(六)依照國(guó)家規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助人員工作的其他情形。

 

　　公安民警和在職輔警的配偶、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系，除另有規(guī)定的以外，原則上不得被招聘到該民警、在職輔警同一部門，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位工作。

 

　　三、報(bào)名方式、時(shí)間及要求

 

　　(一)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

 

　　(二)報(bào)名時(shí)間：2022年7月25日—7月29日

 

　　(上午8:00—12:00;下午15:00—18:00)

 

　　(三)報(bào)名地點(diǎn)：1. 公安輔警：茶陵縣公安局公安大樓408室;2. 交管輔警：交通警察大隊(duì)304辦公室。

 

　　(四)報(bào)名要求：報(bào)考人員請(qǐng)攜帶以下報(bào)名材料：(1)本人有效身份證原件及復(fù)印件;(2)畢業(yè)證原件及復(fù)印件;(3)個(gè)人信用查詢證明(銀行打印);(4)2張近期同底1寸免冠照片;(5)退役軍人需帶退役證明原件及復(fù)印件;(6)如實(shí)填寫《茶陵縣公安局輔警招聘報(bào)名表》(附件2)。

 

　　每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考人員提交的報(bào)考資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)報(bào)考人員的審查包括報(bào)名時(shí)資格初審、筆試前資格復(fù)審、聘用時(shí)資格終審，并貫穿聘用工作全過程。

 

　　四、資格審查及考試

 

　　(一)資格審查：

 

　　縣公安局對(duì)報(bào)名人員按規(guī)定進(jìn)行資格審查，資格審查工作貫穿招考工作全過程。在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合資格條件或經(jīng)查實(shí)屬于弄虛作假的，招錄單位均可以取消其報(bào)考資格或者錄用資格。

 

　　(二)考試：

 

　　1. 考試方式：

 

　　采取筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試均采用百分制。

 

　　(1)筆試

 

　　筆試內(nèi)容：時(shí)事政治、公共管理基礎(chǔ)知識(shí)、法律法規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)、行政能力測(cè)驗(yàn)等。

 

　　筆試最低開考比例：招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)的比例原則上不得低于1:2。達(dá)不到最低開考比例的核減崗位招聘計(jì)劃。

 

　　筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間及地點(diǎn)等筆試相關(guān)事項(xiàng)另行在茶陵縣公安局微信公眾號(hào)和茶陵融媒發(fā)布通知，不再另行電話通知，請(qǐng)考生關(guān)注相關(guān)信息。

 

　　(2)面試

 

　　筆試結(jié)束后，進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按照招聘計(jì)劃1：1.5的比例確定參加面試的人選。招聘職位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，招聘人員面試成績(jī)必須不低于同場(chǎng)次形成有效競(jìng)爭(zhēng)職位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)。

 

　　茶陵縣公安局微信公眾號(hào)和茶陵融媒發(fā)布面試通知，不再另行電話通知，請(qǐng)考生關(guān)注相關(guān)信息。

 

　　2. 成績(jī)合成：

 

　　綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

 

　　筆試、面試、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。綜合總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)確定排名順序。

 

　　五、體能測(cè)評(píng)和體檢

 

　　面試結(jié)束后，根據(jù)綜合總成績(jī)從高到低的順序，按照職位計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體能測(cè)評(píng)和體檢的人選(體能測(cè)評(píng)和體檢的時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。

 

　　體能測(cè)評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)【2011】48號(hào))要求執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為男子1000米跑、女子800米跑。

 

　　體檢在指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，增加吸毒項(xiàng)目檢測(cè)，費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

 

　　凡不能按要求完成體能測(cè)評(píng)和體檢的報(bào)考人員，不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。凡在體能測(cè)評(píng)和體檢中弄虛作假，或者有意隱瞞影響聘用的疾病的考生，取消其體能測(cè)評(píng)和體檢資格，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定做出處理。已通過體能測(cè)試但未進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，經(jīng)本人同意后納入后備人才庫(kù)進(jìn)行管理。

 

　　六、考察

 

　　體能測(cè)評(píng)達(dá)標(biāo)、體檢合格即確定為考察對(duì)象�？疾靸�(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。同時(shí)進(jìn)一步核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。

 

　　對(duì)體能測(cè)評(píng)、體檢、資格復(fù)審、考察不合格或者考生放棄出現(xiàn)空缺時(shí)，按綜合成績(jī)由高到低的排名依次進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

 

　　七、公示與聘用

 

　　以上招聘程序結(jié)束后，將擬聘人員名單進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

 

　　公示期滿后，對(duì)公示無(wú)異議或者經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，予以聘用。新聘用的人員實(shí)行2個(gè)月試用期，試用期考核確定為不合格的，依法解除聘用。

 

　　八、相關(guān)待遇

 

　　(一)崗位基本工資+月績(jī)效工資;

 

　　(二)年終根據(jù)考核情況發(fā)放年度目標(biāo)管理獎(jiǎng);

 

　　(三)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為警務(wù)輔助人員繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療(生育)、工傷、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)待遇;購(gòu)買住房公積金。

 

　　(四)享有國(guó)家規(guī)定的休假、休息的權(quán)利。

 

　　九、疫情防控

 

　　在招考組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

 

　　十、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　　相關(guān)紀(jì)檢督察部門將全程監(jiān)督招聘工作。對(duì)違反公開考試招聘紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試資格，不予聘用;已經(jīng)聘用的，不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金解除勞動(dòng)關(guān)系。

 

　　十一、咨詢和監(jiān)督電話

 

　　咨詢電話：1. 公安輔警：19158207510;2. 交管輔警：0731-25220155。

 

　　監(jiān)督電話：0731-25233659。

 

　　本次招聘政策由茶陵縣公安局、茶陵縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)共同解釋。

 

　　茶陵縣公安局

 

　　2022年7月18日

　　文章來(lái)源：http://www.chaling.gov.cn/c11042/20220719/i1904917.html