湖南郴州市臨武縣臨東開發(fā)投資有限公司招聘工作人員公告原文

 

　　臨武縣臨東開發(fā)投資有限公司(簡(jiǎn)稱臨東公司)于2014年10月成立，注冊(cè)資本金為24860萬(wàn)元，由臨武產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)獨(dú)資控股的國(guó)有企業(yè)，公司下轄臨武縣高新市政工程有限公司、臨武縣高能實(shí)業(yè)有限公司、臨武縣高鴻投資有限公司、臨武縣高達(dá)物業(yè)有限公司、湖南澤永建設(shè)有限公司、臨武縣泓信環(huán)保有限公司、臨武縣泓達(dá)能源有限公司7家全資子公司。因公司發(fā)展需要，現(xiàn)計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘工作人員12名，其中管理崗位3名，文秘崗位3名，財(cái)務(wù)崗位3名，工程崗位3名�，F(xiàn)公告如下：

 

　　一、報(bào)考條件

 

　�。ㄒ唬﹫�(bào)考人員條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.具備崗位要求的身體條件；

 

　　5.全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生，符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷和技能條件。

 

　�。�1）報(bào)考人員的學(xué)歷必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

 

　　（2）報(bào)考崗位專業(yè)要求

 

　�、俟芾韻徫粚�業(yè)要求：行政管理、管理科學(xué)與工程、工商管理、人力資源管理、法學(xué)類等專業(yè)。

 

　　②文秘崗位專業(yè)要求：漢語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言、秘書學(xué)、應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)。

 

　　③財(cái)務(wù)崗位專業(yè)要求：會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與審計(jì)。

 

　�、芄こ虓徫粚�業(yè)要求：土木工程、工程造價(jià)、工民建等工程類專業(yè)。

 

　　報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照所學(xué)專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)參考《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件。

 

　�。ǘ�）不得報(bào)考的情形

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

 

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

 

　　5. 現(xiàn)役軍人。

 

　　二、聘期待遇

 

　　1、試用期 3個(gè)月按照公司人事薪酬方案規(guī)定執(zhí)行；

 

　　2、正式聘用后薪酬、福利、保險(xiǎn)按照集團(tuán)公司員工同崗位薪酬福利待遇(享受國(guó)家規(guī)定的有關(guān)社會(huì)政策)執(zhí)行。

 

　　三、招聘程序與方法

 

　　招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

 

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名

 

　　1. 報(bào)考方式。本次公開招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，不收取報(bào)名費(fèi)。報(bào)名期間同時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名與考試必須使用有效身份證件。

 

　　特別提示：請(qǐng)報(bào)考人員參照《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，對(duì)應(yīng)找到本人專業(yè)名稱，準(zhǔn)確填寫《2023年臨武縣臨東開發(fā)投資有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件1）中的本人報(bào)名信息，以便及時(shí)、準(zhǔn)確選擇合適的崗位。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間：報(bào)名時(shí)間為2023年5月29日至5月31日（上午8:00-12:00,下午3:00-6:00）。

 

　　3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：臨武縣臨東開發(fā)投資有限公司501辦公室。

 

　　4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱：56139616@qq.com。

 

　　5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：報(bào)名人員經(jīng)資格審查通過后，公司將以郵件方式發(fā)送電子檔準(zhǔn)考證至報(bào)名人員郵箱，同時(shí)以電話和短信方式進(jìn)行通知。

 

　　6.報(bào)考注意事項(xiàng)

 

　�。�1）報(bào)名后，報(bào)考人員不得更改個(gè)人信息和報(bào)考崗位。未按規(guī)定要求進(jìn)行報(bào)名的報(bào)考人員視為報(bào)考未成功。

 

　�。�2）報(bào)考人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷以及其他條件等有疑問的，請(qǐng)報(bào)考人員直接咨詢公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

 

　�。�3）報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。聯(lián)系電話如有變更，請(qǐng)及時(shí)告知公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

 

　�。�4）面試最低開考比例不得低于1：3，對(duì)報(bào)名人數(shù)和最終審查確定考試人數(shù)未達(dá)到最低開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍無(wú)法達(dá)到最低開考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其它崗位。

 

　�。�5）取消招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，將于6月1日在臨武縣人民政府門戶網(wǎng)站公布，報(bào)考崗位被取消的人員可在6月3日上午8:00-12:00，下午3:00-6:00申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其它崗位或放棄本次考試。6月4日公布核減招聘計(jì)劃數(shù)的崗位。

 

　�。ǘ�）資格審查

 

　　報(bào)名時(shí)，資格審查工作由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。

 

　　1.資格審查內(nèi)容。①報(bào)考人員自行下載打印好《2023年臨武縣臨東開發(fā)投資有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件1，一式兩份）②本人證件（有效身份證件、本人近期免冠1寸正面彩色照片4張、報(bào)考崗位要求的資格證書和相關(guān)證明）原件及復(fù)印件。③2023屆普通高校畢業(yè)生需提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）上查詢的帶二維驗(yàn)證碼的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。

 

　　2.資格審查注意事項(xiàng)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《2023年臨武縣臨東開發(fā)投資有限公司公開招聘工作人員公告》，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。未按規(guī)定要求接受資格審查的視為放棄。提交材料主要信息不實(shí)或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

 

　�。ㄈ�）面試

 

　　1.面試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式；

 

　　2.面試內(nèi)容：根據(jù)崗位要求確定，主要測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力、思維能力、分析能力、應(yīng)變能力、表達(dá)能力；

 

　　3.面試時(shí)間：2023年6月5日；

 

　　4.面試地點(diǎn)：臨武縣寶玉石產(chǎn)業(yè)園公盤交易中心三樓。

 

　　5.面試評(píng)分方法

 

　�。�1）采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分，起評(píng)分為70分，即在70—95分區(qū)域間評(píng)分。對(duì)于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識(shí)性錯(cuò)誤等問題的，由主評(píng)委召集評(píng)委組商議，在起評(píng)分以下酌情評(píng)分；特別優(yōu)秀的可高于95分。

 

　�。�2）統(tǒng)分采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行。即對(duì)每組評(píng)委的評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加除以有效評(píng)委人數(shù)，即為報(bào)名人員現(xiàn)場(chǎng)面試總分（四舍五入，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字）。

 

　�。�3）未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下（不含70分）的不予聘用。

 

　�。�4）根據(jù)招聘崗位不同，分別按照各崗位面試成績(jī)從高分到低分的原則進(jìn)行排名，排名將在臨武縣人民政府門戶網(wǎng)站公告。

 

　�。ㄋ模�體檢

 

　　1.體檢對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。

 

　　2.組織實(shí)施。統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間另行通知。

 

　　3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸毒史毛發(fā)檢測(cè)。對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)�！豆珓�(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

 

　　4. 注意事項(xiàng)。報(bào)考人員憑有效身份證、準(zhǔn)考證參加體檢，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員繳納，不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　�。ㄎ澹┛疾�

 

　　1. 體檢合格人員進(jìn)入考察程序。公司對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件、是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。組織考察時(shí)，應(yīng)根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞�，并形成具體的考察結(jié)論。

 

　　2.如入圍人選有放棄體檢、體檢不合格、放棄考察、考察不合格、主動(dòng)放棄聘用資格等情形的，其空缺名額經(jīng)公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，由應(yīng)聘者按綜合成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢和考察。遞補(bǔ)最多不超過2次。

 

　　（六）公示

 

　　根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人選，并在臨武縣政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括招聘崗位，擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)，監(jiān)督電話。公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，公示期內(nèi)反映問題時(shí)須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。

 

　�。ㄆ撸┢赣�

 

　　公示無(wú)異議的擬聘用人員，以勞務(wù)派遣方式辦理錄用手續(xù)，試用期3個(gè)月。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消勞務(wù)派遣并不再聘用。被聘用人員的入職時(shí)間從與公司簽訂聘用合同之日起算。

 

　　四、特別提示

 

　　報(bào)考人員須妥善保管有效身份證原件及準(zhǔn)考證原件。報(bào)考人員參加面試和體檢時(shí)，必須攜帶有效身份證件原件（二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照）及準(zhǔn)考證原件，缺少有效身份證件原件及準(zhǔn)考證原件的考生不得參加面試和體檢。

 

　　五、考務(wù)咨詢電話

 

　　臨武縣臨東開發(fā)投資有限公司2023年公開招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)系電話：0735-6388203。

 

　　六、本公告中招聘程序由臨武縣臨東開發(fā)投資有限公司2023年公開招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

 

　　臨武縣臨東開發(fā)投資有限公司

 

　　2023年5月22日

　　文章來(lái)源：http://www.lwx.gov.cn/tzgg/content_3590038.html

 

　　附件：附件1：臨武縣臨東開發(fā)投資有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表.docx

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