根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào)）和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）要求，結(jié)合我院工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才9名。現(xiàn)將招聘方案公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)；

 

　　2.堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

 

　　二、招聘條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn)；

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　6.崗位所需要的其他條件。

 

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

 

　　4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；

 

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　三、招聘崗位、計(jì)劃及要求

 

　　此次招聘計(jì)劃9名（詳見(jiàn)附件1）。

 

　　四、發(fā)布信息

 

　　招聘信息通過(guò)株洲市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。其他環(huán)節(jié)相關(guān)信息均在株洲市三三一醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布。

 

　　五、報(bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：報(bào)名時(shí)間為2023年8月8日-8月10日，上午8∶30～12∶00，下午14∶30～17∶00。

 

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：株洲市三三一醫(yī)院人事部（株洲市蘆淞區(qū)株董路1398號(hào)）。

 

　　3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者、多報(bào)者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

 

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名材料：應(yīng)聘人員自行下載《株洲市市直事業(yè)單位高層次人才公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2），如實(shí)填寫一式一份，并攜帶本人正式有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證等相關(guān)資料及近期免冠同底一寸彩色照片3張到株洲市三三一醫(yī)院人事部報(bào)名。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員還須提供所在單位或主管部門同意報(bào)考證明并加蓋單位公章。應(yīng)聘人員提供的證書、資料信息必須真實(shí)有效，否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績(jī)和招聘資格，對(duì)惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證書等證明材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消招聘資格，構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)追究其相應(yīng)責(zé)任。

 

　　4.相關(guān)要求

 

　　應(yīng)聘人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書（學(xué)歷認(rèn)證）必須于2023年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。

 

　　六、資格審查

 

　　根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考核或聘用資格。資格審查通過(guò)人員由株洲市三三一醫(yī)院統(tǒng)一通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。

 

　　七、考核

 

　　1.開(kāi)考比例

 

　　不設(shè)置開(kāi)考比例。

 

　　2.考試方式

 

　　通過(guò)資格審查人員全部參加考核�？己瞬扇∶嬖嚭蛯�(shí)際操作能力測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行（按百分制計(jì)算綜合成績(jī)。其中，面試占綜合成績(jī)50%、實(shí)際操作能力測(cè)試占綜合成績(jī)50%）。面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)、思維能力、思想政治表現(xiàn)和職業(yè)道德等，總分100分。實(shí)際操作能力測(cè)試主要考核專業(yè)技能，總分100分。設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分（含60分），如應(yīng)聘同一崗位人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的，取消本次崗位招聘計(jì)劃。

 

　　考核結(jié)果和體檢入圍人員名單在株洲市三三一醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公示。

 

　　八、體檢與考察

 

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生考核成績(jī)從高到低，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，增加涉毒毛發(fā)檢測(cè)。

 

　　體檢合格者即確定為考察對(duì)象，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對(duì)考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

 

　　有體檢、考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位考核成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。

 

　　九、公示與聘用

 

　　根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在株洲市三三一醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同,實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

 

　　十、紀(jì)律監(jiān)督

 

　　醫(yī)院紀(jì)委全程參與監(jiān)督。嚴(yán)肅公開(kāi)招聘紀(jì)律，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

 

　　十一、招聘咨詢及監(jiān)督電話

 

　　株洲市三三一醫(yī)院人事部：0731－28574040（咨詢）

 

　　株洲市三三一醫(yī)院監(jiān)審部：0731－28574123（監(jiān)督）

 

　　株洲市衛(wèi)健委：0731－28682180（咨詢、監(jiān)督）

 

　　株洲市人社局：0731－28681082（監(jiān)督）

 

　　本次招聘政策由株洲市三三一醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

 

　　株洲市三三一醫(yī)院

 

　　2023年8月1日

　　文章來(lái)源：http://rsj.zhuzhou.gov.cn//c935/20230801/i2077733.html

 

　　附件：附件1 2023年株洲市市直事業(yè)單位高層次人才招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表

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