為推進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)選聘物業(yè)管理專(zhuān)員1名、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　公開(kāi)招聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、公正審核、擇優(yōu)錄取

 

　　二、選聘崗位及條件

 

　�。ㄒ唬┻x聘崗位

 

　　1.物業(yè)管理專(zhuān)員。負(fù)責(zé)部門(mén)招標(biāo)采購(gòu)相關(guān)工作；負(fù)責(zé)部門(mén)工作文件的收集、臺(tái)賬建立等數(shù)據(jù)管理工作；負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)收取、統(tǒng)計(jì)工作；

 

　　2.資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)員。負(fù)責(zé)部門(mén)文字性材料的起草；負(fù)責(zé)資料和租賃合同的分類(lèi)建檔、臺(tái)賬管理等工作；負(fù)責(zé)發(fā)票開(kāi)具和催繳租金工作。

 

　�。ǘ�）選聘條件

 

　　1.物業(yè)管理專(zhuān)員。

 

　�。�1）思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法、品行端正、具有良好的職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)不良記錄；

 

　　（2）全日制本科及以上學(xué)歷；

 

　�。�3）男女不限，年齡原則不超過(guò)35周歲，即1988年12月1日以后出生；

 

　　（4）熟悉物業(yè)管理，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者學(xué)歷和年齡可適當(dāng)放寬；

 

　�。�5）能熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等相關(guān)辦公軟件，熟練書(shū)寫(xiě)公文，有一定的文字功底；

 

　�。�6）事業(yè)心強(qiáng)，責(zé)任心重，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文字組織能力以及分析和解決問(wèn)題的能力；

 

　�。�7）自錄取之日，與其他單位無(wú)勞動(dòng)關(guān)系。

 

　　2.資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)員。

 

　�。�1）思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法、品行端正、具有良好的職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)不良記錄；

 

　　（2）全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

 

　�。�3）男女不限，年齡不超過(guò)35周歲，即1988年12月1日以后出生；

 

　�。�4）能熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等相關(guān)辦公軟件，熟練書(shū)寫(xiě)公文，有一定的文字功底；

 

　　（5）事業(yè)心強(qiáng)，責(zé)任心重，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文字組織能力以及分析和解決問(wèn)題的能力；

 

　�。�6）自錄取之日，與其他單位無(wú)勞動(dòng)關(guān)系。

 

　　三、報(bào)名時(shí)間

 

　　報(bào)名時(shí)間：2023年12月2日10:30至2023年12月8日17時(shí)。

 

　　四、報(bào)名方式

 

　　填寫(xiě)《長(zhǎng)沙湘行資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司2023年度選聘人員報(bào)名表》（附件），以“報(bào)名表：應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名”為郵件名，發(fā)送至報(bào)名郵箱；將證件原件（身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證、職稱(chēng)、從業(yè)資格證等）拍照或掃描后，以“報(bào)名表附件：應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名”為郵件名，發(fā)送至報(bào)名郵箱。

 

　　五、選聘流程

 

　　報(bào)名→初選→面試→考察→決定→公示→體檢→聘用。

 

　　六、職位管理及薪酬待遇

 

　　按照長(zhǎng)沙湘行資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司《薪酬管理制度》執(zhí)行。

 

　　七、其他事項(xiàng)

 

　　1.根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名信息，對(duì)照崗位要求進(jìn)行資格審核。資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，將以電話或短信通知參加面試；未通過(guò)資格初審的，將不另行通知。

 

　　2.應(yīng)聘者須對(duì)報(bào)名時(shí)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消相應(yīng)資格。

 

　　3.此次選聘不舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

 

　　報(bào)名聯(lián)系人：李*

 

　　聯(lián)系電話：135********

 

　　報(bào)名郵箱：16166838@qq.com

 

　　文章來(lái)源：https://zp.cshr.cn/hrss/rc/portal/article/getArticleInfo/110119