湖南瀏陽農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司于2010年5月5日掛牌開業(yè)，是經(jīng)國(guó)家金融監(jiān)督管理總局批準(zhǔn)的湖南省首家農(nóng)村商業(yè)銀行。目前，全行共有員工700余人，下設(shè)1個(gè)營(yíng)業(yè)部、42家支行、36家分理處。

 

　　截至2024年2月末，全行資產(chǎn)總額725億元，各項(xiàng)存款余額607億元，各項(xiàng)貸款余額357億元。連續(xù)多年被國(guó)家金融監(jiān)督管理總局評(píng)為2B級(jí)農(nóng)商銀行，是全國(guó)標(biāo)桿農(nóng)商銀行，2023年中銀協(xié)“陀螺”評(píng)級(jí)位列全國(guó)縣域農(nóng)商銀行第七位。

 

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)湖南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社(以下簡(jiǎn)稱“省聯(lián)社”)批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘員工，誠(chéng)邀德才兼?zhèn)涞挠凶R(shí)之士加盟，共創(chuàng)輝煌事業(yè)，共建美好未來!現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘崗位及人數(shù)

 

　　擬面向社會(huì)公開招聘員工35人，包括：

 

　　1.綜合柜員崗(1)18人(限應(yīng)屆畢業(yè)生，按性別分別劃線、分別錄取，人數(shù)各9人);

 

　　2.綜合柜員崗(2)10人(不限應(yīng)屆畢業(yè)生，按性別分別劃線、分別錄取，人數(shù)各5人);

 

　　3.金融科技崗(1)3人(限應(yīng)屆畢業(yè)生，性別不限);

 

　　4.金融科技崗(2)4人(不限應(yīng)屆畢業(yè)生，性別不限)。

 

　　二、招聘條件

 

　　(一)基本條件

 

　　1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，認(rèn)同本行企業(yè)文化，無違法違紀(jì)行為及不良記錄;

 

　　2.具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力和協(xié)作能力;

 

　　3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力，能適應(yīng)較高強(qiáng)度工作;

 

　　4.符合國(guó)家金融監(jiān)督管理總局關(guān)于銀行從業(yè)人員有關(guān)要求;

 

　　5.符合親屬回避要求，本行在職員工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)的子女及其配偶，不得報(bào)考本行;

 

　　6.有較強(qiáng)的溝通能力，形象氣質(zhì)良好，要求男凈身高168cm及以上，女凈身高158cm及以上;

 

　　7.非湖南農(nóng)信系統(tǒng)在職正式員工;

 

　　8.服從工作安排，愿意到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層網(wǎng)點(diǎn)工作;

 

　　9.新招員工最低服務(wù)年限不得低于4年。

 

　　(二)下列情形之一的人員不得報(bào)考

 

　　1.因犯罪受過刑事處罰的;

 

　　2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的;

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

 

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)(政紀(jì))處分，或正在接受紀(jì)律審查的;

 

　　5.被發(fā)現(xiàn)在公務(wù)員、事業(yè)單位及湖南農(nóng)信系統(tǒng)各級(jí)單位招考中有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的;

 

　　6.本人及父母、配偶有不良貸款(含信用卡)未歸還的或被列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象(含失信被執(zhí)行人)的;

 

　　7.與其他單位簽訂可能限制其為本行工作的競(jìng)業(yè)限制條款、保密協(xié)議、勞動(dòng)合同等相關(guān)協(xié)議;

 

　　8.其他明顯不適宜金融從業(yè)的情形。

 

　　(三)資格條件

 

　　1.學(xué)歷條件

 

　　具有國(guó)家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位。其中碩士研究生及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的，前置學(xué)歷須為國(guó)家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科且取得相應(yīng)學(xué)位。留學(xué)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

 

　　2022年至2024年普通高校畢業(yè)生符合下列情形的可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考：

 

　　(1)2022年、2023年普通高校畢業(yè)生未落實(shí)工作單位，其人事檔案保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考�？忌鷪�(bào)名時(shí)需在報(bào)名系統(tǒng)上傳以上機(jī)構(gòu)出具的存檔證明。

 

　　(2)2024年畢業(yè)的普通高校在校學(xué)生可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2024年10月31日前取得畢業(yè)證并能獲得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未認(rèn)證學(xué)歷學(xué)位的，視為不符合學(xué)歷條件，不予錄用。

 

　　(3)入伍大學(xué)畢業(yè)生退役后一年內(nèi)，視同當(dāng)年的應(yīng)屆畢業(yè)生，享受應(yīng)屆畢業(yè)生錄用同等政策。

 

　　2.年齡條件

 

　　國(guó)家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的考生年齡為26周歲以下(1997年3月6日以后出生)，碩士研究生及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的考生年齡可放寬至30周歲以下(1993年3月6日以后出生)。

 

　　3.專業(yè)條件

 

　　綜合柜員崗(1)(2)：專業(yè)不限。

 

　　金融科技崗：

 

　�、賹�業(yè)目錄為：計(jì)算機(jī)、軟件工程、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、電子信息、通信工程、人工智能等相關(guān)專業(yè)，具體專業(yè)參照附件2：《金融科技類專業(yè)參考目錄》;

 

　　②具有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)水平，能夠獨(dú)立解決技術(shù)問題;

 

　�、凵朴跍贤ê献�，能夠進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

 

　　三、招聘程序

 

　　招聘工作按照發(fā)布公告、考生報(bào)名、資格審查、考試(筆試+面試)、考察、體檢、公示、聘用、補(bǔ)錄等程序進(jìn)行。

 

　　(一)發(fā)布公告。同時(shí)在本行官網(wǎng)、官方微信公眾號(hào)和智聯(lián)招聘網(wǎng)站等發(fā)布公告。

 

　　(二)考生報(bào)名。本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。

 

　　網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2024年3月6日至2024年3月20日17:00

 

　　資格審核時(shí)間：2024年3月6日至2024年3月20日24:00

 

　　報(bào)名網(wǎng)站：https://hnlynsyhzp.zhaopin.com

 

　　考生自行登錄湖南瀏陽農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司2024年公開招聘員工網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，考生只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位，不得多崗位同時(shí)報(bào)名。報(bào)名過程需上傳本人近期證件照、身份證(正反面)、考生承諾書(見附件1)、畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)歷認(rèn)證等有關(guān)材料。國(guó)(境)內(nèi)學(xué)歷應(yīng)屆生需上傳“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”、國(guó)(境)內(nèi)學(xué)歷往屆生需上傳“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”、國(guó)(境)外學(xué)歷應(yīng)屆生需上傳學(xué)校出具的在校證明、國(guó)(境)外學(xué)歷往屆生需上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”。畢業(yè)院校名稱必須與畢業(yè)證書上的院校全稱保持一致，社會(huì)在職人員必須如實(shí)、詳細(xì)填寫工作經(jīng)歷。

 

　　聯(lián)系人：劉老師，聯(lián)系電話：0731-88893301

 

　　(三)資格審查。招聘工作人員對(duì)考生提交的報(bào)名信息表和相關(guān)材料進(jìn)行資格審查和篩選，擇優(yōu)甄選確定筆試人選。

 

　　考生可登錄第三方招聘平臺(tái)查詢資格審查結(jié)果。網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^的，報(bào)名成功，不能再修改報(bào)名信息和報(bào)考崗位;網(wǎng)上初審不通過的，報(bào)考人員初審時(shí)間截止前修改報(bào)名信息補(bǔ)齊資料，否則視為考生自行放棄報(bào)考。審核結(jié)果不再另行通知。

 

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘或報(bào)考人員不符合招聘公告明確的招聘條件或提供的材料弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或錄用資格。

 

　　(四)考試�？荚嚥扇」P試加面試的形式。

 

　　1.筆試。筆試最低開考人數(shù)為5人，在此基礎(chǔ)上每增加一名招聘計(jì)劃按1:3確定開考比例，不同招聘崗位達(dá)不到開考比例的，可以相互調(diào)劑、適當(dāng)遞減或取消招聘計(jì)劃。筆試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能入圍面試。

 

　　筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證載明的信息為準(zhǔn)。招聘工作組將通過郵箱或短信發(fā)送給通過資格審查的考生，考生需自行打印。

 

　　2.面試。面試最低開考人數(shù)為3人，在此基礎(chǔ)上每增加一名招聘計(jì)劃按1:2確定開考比例，按筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選，末位成績(jī)相同的一并入圍面試。達(dá)不到開考比例的，適當(dāng)遞減或取消招聘計(jì)劃。

 

　　3.筆試和面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)會(huì)在本行官網(wǎng)(http://www.hnlyrcb.com/)公布，同時(shí)招聘工作組將以電話或短信的形式另行通知。

 

　　(五)考察。根據(jù)考生綜合成績(jī)(按筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，從高分到低分按考察人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定入圍考察人選名單。出現(xiàn)綜合成績(jī)并列時(shí)，根據(jù)筆試成績(jī)排名確定考察人選，出現(xiàn)考察不合格或自動(dòng)放棄考察情況的，可根據(jù)遞補(bǔ)對(duì)象筆面試成績(jī)及崗位匹配度情況，自主決策是否按綜合成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)考察人選。

 

　　考察采取委托專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行背景調(diào)查、招聘方實(shí)地考察和調(diào)閱被考察對(duì)象個(gè)人檔案等方式�？疾靸�(nèi)容主要包括對(duì)考生的身份信息、個(gè)人及家庭成員征信情況、教育背景、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格與職業(yè)素養(yǎng)、日常表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及是否存在違規(guī)違紀(jì)違法行為等情況進(jìn)行了解、核實(shí)。

 

　　(六)體檢。體檢對(duì)象為考察合格的擬聘人員，體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照招考公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)。出現(xiàn)體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢情況的，可根據(jù)遞補(bǔ)對(duì)象筆面試成績(jī)及崗位匹配度情況，自主決策是否按綜合成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)考察體檢人選。根據(jù)工作需要，本行可以對(duì)考察、體檢的先后順序作出調(diào)整。

 

　　(七)公示。根據(jù)綜合成績(jī)、考察和體檢結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘人員名單在本行官網(wǎng)公示，公示期為5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。若公示期內(nèi)反映的問題與招聘條件不符或自動(dòng)放棄的，將取消錄取資格。

 

　　(八)聘用。與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同，并約定試用期，工資待遇按本行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核符合招聘崗位要求的予以正式聘用，考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

 

　　(九)補(bǔ)錄�？忌�自動(dòng)放棄導(dǎo)致招錄計(jì)劃缺額的，可按實(shí)際缺額人數(shù)補(bǔ)錄。補(bǔ)錄對(duì)象從候選人名單中按綜合成績(jī)從高分到低分依次確定，無合適人選補(bǔ)錄的，可適當(dāng)調(diào)整招聘計(jì)劃。補(bǔ)錄一般不超過1次。補(bǔ)錄工作最遲在一個(gè)招聘年度內(nèi)結(jié)束，不跨年度。

 

　　四、有關(guān)事項(xiàng)

 

　　1.所有考生要求在學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證，2024屆畢業(yè)生須在2024年10月31日前取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未認(rèn)證學(xué)歷學(xué)位的，視為不符合學(xué)歷學(xué)位條件，不予錄用。

 

　　2.筆試前會(huì)進(jìn)行身高測(cè)量，測(cè)量不達(dá)標(biāo)的，不得參與筆試。

 

　　3.招聘考試不收取任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)�？忌�因相信虛假培訓(xùn)及考試信息所產(chǎn)生的一切后果由考生本人負(fù)責(zé)，請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

 

　　4.資格審查貫穿招聘工作始終，招聘全過程各環(huán)節(jié)直至正式聘用后，發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或弄虛作假的，考生將會(huì)被取消資格，簽訂了勞動(dòng)合同的將解除勞動(dòng)合同。

 

　　5.考試過程中，考生應(yīng)保護(hù)好自己答卷，防止他人抄襲，對(duì)被抄襲導(dǎo)致雷同的，同樣按雷同答卷處理。對(duì)所有弄虛作假、考試舞弊的考生，取消考試資格，并在今后本行的招聘中不予錄用。

 

　　6.公告中未盡事宜和需對(duì)外發(fā)布的招聘信息，將在本行官網(wǎng)上公布，不另行通知。

 

　　7.報(bào)考人員個(gè)人信息僅應(yīng)用于本次招聘，不公開，不退還。

 

　　8.本行有權(quán)根據(jù)需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

 

　　9.招聘過程中，本行通過報(bào)名時(shí)填寫的聯(lián)系方式和應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通訊暢通，確保通知能及時(shí)送達(dá)，考生因未按報(bào)名須知的要求報(bào)名或未及時(shí)查閱招聘信息而帶來的影響和后果，概由考生本人負(fù)責(zé)。

 

　　招聘政策咨詢電話：0731-83659709，0731-83656173

 

　　咨詢時(shí)間：上午8:00-12:00，下午2:00-5:00(工作日)

 

　　湖南瀏陽農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司

 

　　2024年3月6日

　　文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/4EwKBLlOEX4I3zI_-lDvbw