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2024年湖南省考面試,計(jì)劃組織題完整結(jié)構(gòu)

發(fā)布:2024-04-16 09:04:50 字號: | | 我要提問我要提問
  公考面試中的計(jì)劃組織類題目充分考查公職人員完成工作的組織性、流程性、協(xié)調(diào)性,需要多種綜合能力才能讓工作有效順利開展,避免出現(xiàn)形式主義,出現(xiàn)讓工作無法落地的情形。因此,作答面試中的計(jì)劃組織類題目需要大量工作實(shí)務(wù)和經(jīng)驗(yàn)的積累,同時(shí)也能關(guān)注到活動本身的特點(diǎn)和注意事項(xiàng),才能讓計(jì)劃組織題目答題結(jié)構(gòu)更完整,答題內(nèi)容更充分,答題質(zhì)量更有保障。
 
  【例題展示】
 
  為嚴(yán)格落實(shí)國家生態(tài)環(huán)境部下發(fā)的《關(guān)于做好生態(tài)環(huán)境保護(hù)綜合行政執(zhí)法崗位培訓(xùn)工作的通知》,我單位計(jì)劃開展綜合行政執(zhí)法人員的培訓(xùn)工作。如果領(lǐng)導(dǎo)將此項(xiàng)任務(wù)交由你負(fù)責(zé),你會如何開展?
 
  【存在問題】
 
  1.活動重點(diǎn)不突出。
 
  考生往往會忽視活動目的,僅按常規(guī)流程去答題,將培訓(xùn)活動的安排事無巨細(xì)地羅列出來,區(qū)分不出重難點(diǎn)。
 
  2.活動實(shí)效不理想。
 
  本題目中核心要求是開展培訓(xùn)活動,但是學(xué)生大多缺乏培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),無法預(yù)測在培訓(xùn)過程中可能出現(xiàn)的問題,或者無法深入了解如何操作才能將培訓(xùn)效果理想化,只注重答題外在形式不注重內(nèi)容實(shí)效,導(dǎo)致不能很好地實(shí)現(xiàn)活動目的。
 
  3.考核模式別固化。
 
  對于培訓(xùn)考核,大多學(xué)員只停留在傳統(tǒng)考核模式,缺乏與實(shí)際工作的相聯(lián)系,導(dǎo)致考核模式固化。
 
  【避免形式主義】
 
  1.深入理解活動目的。
 
  結(jié)合本道題目,我單位計(jì)劃開展綜合行政執(zhí)法人員的培訓(xùn)工作。是為了加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)綜合行政執(zhí)法隊(duì)伍管理,打造一支規(guī)范化、現(xiàn)代化、專業(yè)化、制度化的執(zhí)法隊(duì)伍,為深入打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn),建設(shè)生態(tài)文明和美麗中國提供有力的人才保障。學(xué)生既要看到培訓(xùn)的直接目的,更要看到培訓(xùn)的深遠(yuǎn)意義,才能將培訓(xùn)類題目答出深度。
 
  2.活動重點(diǎn)突出,形式多元。
 
  通過將培訓(xùn)過程中培訓(xùn)對象和培訓(xùn)方式精準(zhǔn)分析,把控回答重點(diǎn)。同時(shí)根據(jù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),結(jié)合學(xué)生反饋,將培訓(xùn)答題外在形式弱化,強(qiáng)化培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)練習(xí)形式,真正將培訓(xùn)工作做到實(shí)處,例如:
 
  (1)教——教學(xué)內(nèi)容要全面,教師質(zhì)量要精良。
 
  ①培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)注重增強(qiáng)時(shí)效性、綜合性、針對性和可操作性。具體可以包括思想政治素質(zhì)、環(huán)境執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)管理、生態(tài)環(huán)境專業(yè)知識、法學(xué)基礎(chǔ)和法律法規(guī)、生態(tài)環(huán)境執(zhí)法實(shí)踐、心理與體能等科目。
 
 、谂嘤(xùn)師資應(yīng)當(dāng)按照結(jié)構(gòu)合理、專兼結(jié)合、比例適當(dāng)?shù)脑瓌t,邀請省級培訓(xùn)師資庫成員作為培訓(xùn)講師,保證授課效果優(yōu)良。
 
  (2)學(xué)——學(xué)習(xí)對象要分類,以培訓(xùn)效果為導(dǎo)向。
 
  學(xué)習(xí)過程要堅(jiān)持統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、分級分類的基本原則。培訓(xùn)分為初級和中級兩個(gè)層次,初級適用于培訓(xùn)首次申領(lǐng)行政執(zhí)法證件的人員,中級適用于培訓(xùn)申請換領(lǐng)行政執(zhí)法證件的人員。
 
  (3)練——練習(xí)形式要多樣,線上線下相結(jié)合。
 
 、僖袁F(xiàn)場面授培訓(xùn)為主,綜合運(yùn)用講授式、研討式、案例式、模擬式和現(xiàn)場實(shí)訓(xùn)等多元化的教學(xué)培訓(xùn)方法,注重將基礎(chǔ)理論和典型案例緊密結(jié)合,促進(jìn)理論知識向?qū)嵺`能力和綜合素質(zhì)的有效轉(zhuǎn)化。
 
 、谶m度增加線上教學(xué)培訓(xùn)比例,充分發(fā)揮全國環(huán)保網(wǎng)絡(luò)學(xué)院及其他網(wǎng)絡(luò)教育平臺作用,擴(kuò)大培訓(xùn)覆蓋面。
 
  3.培訓(xùn)結(jié)果結(jié)合工作實(shí)際,保證培訓(xùn)實(shí)效。
 
  培訓(xùn)考核牢記核心目的是鞏固培訓(xùn)效果,所以要將考核結(jié)合工作,結(jié)合未來培養(yǎng)計(jì)劃,才能真正有長效效果。例如:
 
 、偃粘(shí)戰(zhàn)。在執(zhí)法工作中,以工作項(xiàng)目為單元,領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任制,以老帶新的方式,消化吸收培訓(xùn)內(nèi)容,驗(yàn)收培訓(xùn)效果,反饋培訓(xùn)盲點(diǎn),優(yōu)化培訓(xùn)組織。
 
 、诳荚囼(yàn)收。培訓(xùn)考核實(shí)行閉卷考試,考試題目從全國生態(tài)
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  小編溫馨提醒考生:筆試成績稍稍落后的考生完全有可能在面試翻盤成功反超。建議考生立刻馬上進(jìn)入備考狀態(tài),了解湖南公務(wù)員面試,確定好備考方向,做出合理、科學(xué)的計(jì)劃,擴(kuò)展自己的實(shí)力,把握好先機(jī)。推薦大家使用2024年湖南公務(wù)員面試系統(tǒng)課程進(jìn)行在線學(xué)習(xí),幫助考生提升面試能力、臨場超常發(fā)揮,最新課時(shí)加入了無領(lǐng)導(dǎo)小組面試技巧。預(yù)祝大家成功上岸!
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