為了進一步充實工作力量，優(yōu)化干部隊伍結構，切實引進一批高學歷、高素質(zhì)人才，根據(jù)公務員法和《公務員轉任規(guī)定》《公務員公開遴選辦法》等相關法律法規(guī)，決定開展2024年鼎城區(qū)面向全市公開選調(diào)公務員（含參照公務員法管理工作人員，下同）工作�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

 

　　一、選調(diào)單位及數(shù)量

 

　　鼎城區(qū)部分區(qū)直單位共10人，具體職位和資格條件詳見《2024年常德市鼎城區(qū)公開選調(diào)公務員職位表》（附件1）。

 

　　二、選調(diào)范圍與報考條件

 

　�。ㄒ唬┻x調(diào)范圍

 

　　面向鼎城區(qū)外全市各級黨政群機關（含參照公務員法管理單位）中已辦理登記備案且在編在崗的公務員。

 

　　（二）報考條件

 

　　1.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；

 

　　2.具有良好的業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認;

 

　　3.在本級機關工作2年以上，且在本單位工作1年以上，年度考核沒有基本稱職以下等次（新錄用公務員當年度考核結果為不確定等次除外）；

 

　　4.年齡為35周歲以下（1988年7月以后出生）；

 

　　5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；

 

　　6.具有選調(diào)職位要求的其他資格條件；

 

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　具有下列情形之一的，不得報考：

 

　　1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

 

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

 

　　3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調(diào)查尚未作出結論的；

 

　　4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

 

　　5.按照有關規(guī)定，到艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的；

 

　　6.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的；

 

　　7.法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形。

 

　　報考者不得報考轉任后即構成回避關系的職位。以上報考條件中工作經(jīng)歷、服務期限等時間計算均截至2024年8月31日。

 

　　三、選調(diào)程序

 

　�。ㄒ唬﹫竺�

 

　　報名時間：2024年7月15日至7月18日，聯(lián)系電話0736-7399823。

 

　　報名方式：現(xiàn)場報名。

 

　　報名地點：常德市鼎城區(qū)委組織部公務員辦（鼎城區(qū)第二工人文化宮806辦公室）。

 

　　報名資料：報考者需提供①《2024年常德市鼎城區(qū)公開選調(diào)公務員報名表》（附件2）；②本人身份證原件及復印件、學歷學位證書原件及復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表；③組織部門加蓋公章的公務員錄用審批表、公務員登記表、歷年公務員考核登記表、轉任審批表、職務（職級）任免審批表復印件；④一寸近期免冠彩色照片3張；⑤單位提供的相關工作經(jīng)歷證明。

 

　�。ǘ�）資格審查

 

　　區(qū)委組織部根據(jù)報考者提供的資料現(xiàn)場進行資格審查，并簽署審查意見。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程，在選調(diào)任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件的，取消選調(diào)資格。

 

　�。ㄈ�）考試

 

　　考試分為筆試和面談，具體考試時間和地點另行通知。

 

　　1.筆試。筆試最低開考比例為3：1，報名人數(shù)未達到筆試最低開考比例相應核減選調(diào)計劃。筆試采取閉卷形式，內(nèi)容以文字綜合為主，主要檢測考生政策理論水平、調(diào)查研究能力、應變處置能力、決策分析能力、依法行政能力、文字綜合能力等綜合素質(zhì)。

 

　　2.面談。按照選調(diào)計劃1：2的比例，筆試成績從高分到低分確定面談對象。筆試成績相同的，均進入面談。面談考官按照統(tǒng)一的評分標準，重點對面談對象的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、語言表達能力、個人形象氣質(zhì)及崗位匹配度等情況進行評分。

 

　　面談結束后，按筆試成績50%、面談成績50%合成綜合成績，按綜合成績從高分到低分進行排名。綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分進行排名。筆試成績、面談成績、綜合成績均按四舍五入法保留小數(shù)點后兩位。

 

　�。ㄋ模�體檢與考察

 

　　1.體檢。按照選調(diào)計劃，根據(jù)綜合成績排名等額確定體檢人選。體檢標準和有關要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行。

 

　　2.考察。鼎城區(qū)委組織部組織考察，重點審查考察對象的“三齡兩歷一身份”、報考資格條件等情況，了解政治素質(zhì)和德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況與職位匹配度等�？疾鞂ο筮M入考察后、調(diào)動前，不得突擊提拔職務或晉升職級。如有此類情形，不予辦理轉任手續(xù)。

 

　　體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，可在上一環(huán)節(jié)合格人員中按綜合成績從高到低的順序依次遞補。

 

　　（五）公示與辦理轉任手續(xù)

 

　　1.公示。根據(jù)考試綜合總成績、體檢和考察結果等，確定擬選調(diào)人員，在鼎城區(qū)人民政府網(wǎng)、鼎城組工微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。

 

　　2.轉任。公示期滿無異議，對沒有問題或所反映問題不影響選調(diào)結果的人員，確定為選調(diào)對象，明確選調(diào)單位，試用3個月。試用期內(nèi)，試用人員在原工作單位的人事工資關系、待遇不變。試用期滿，經(jīng)鼎城區(qū)委組織部部務會研究同意后，辦理轉任手續(xù)。

 

　　四、其它事項

 

　　1.實行誠信考試。報名人員需按照公告要求，誠信參與考試的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不隨意放棄。報名人員和有關單位提供的涉及報考資格的材料或信息不實的，取消本次報考資格。

 

　　2.嚴肅考試紀律。對違反考試紀律的報名人員，按照干部選拔任用和公務員公開選調(diào)的相關規(guī)定進行處理，并將其違規(guī)違紀情況通報現(xiàn)用人單位及主管部門；構成犯罪的，依法追究刑事責任。對工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問題的，一經(jīng)查實，依規(guī)依紀依法追究責任。

 

　　3.實行全過程監(jiān)督。鼎城區(qū)紀委監(jiān)委對整個公開選調(diào)工作進行全過程監(jiān)督，確保公開、公平、公正。

 

　　監(jiān)督電話：0736-7381337鼎城區(qū)紀委監(jiān)委信訪室

 

　　中共常德市鼎城區(qū)委組織部

 

　　2024年7月9日

　　文章來源：https://www.dingcheng.gov.cn/xwdt/tzgg/content_228440